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公司粗暴发工作证后大批员工离职,有什么隐情吗?

发布网友 发布时间:2022-04-23 10:18

我来回答

5个回答

热心网友 时间:2023-07-09 13:59

从公司粗暴发工作证这一行为就能够看出这家公司不尊重员工,侧面也反映了这家公司管理不好,能够容忍公司员工如此粗暴对待新员工的,还能有多好呢?虽然说新员工入职是为了赚钱,赚钱有时候就是要接受那些所谓的不平等对待,但倘若连尊严都被人家无视或是踩在脚底下,那你这个钱赚得也是不开心的了。工作那么多,厂子那么多,为什么还要委屈自己在这里工作呢?说句难听点的,这个公司对待员工的手段跟对待狗有什么区别?能够好好派发工作证的却要扔地上,就相当于看到狗狗讨要食物一样啊。

01、公司管理层不尊重员工

在昆山有一家电子厂火了起来,火的原因是被拍到了工厂员工派发新职员工作证的时候直接扔在地上,员工需要弯下腰去捡。一家工厂,在新职员入职时,连好好地派发工作证都做不到,往后遇到什么不公平的待遇,那也只能员工自己咽下。派发工作证的是这家工厂的管理级别员工,他在新人入职时没有好好展现公司该有的态度与形象是非常不对的。这个视频一经发布就引发了众多网友热议,纷纷讨伐这个公司不尊重员工。

02、公司能容忍这样的事情存在

有人会说这只是个别公司管理级别的员工个人所为,怎么能跟公司挂钩了呢?看视频就不难发现这个员工是很熟练地将工作证直接扔在地上的,此前肯定也是有这种行为,只不过没人揭发出来。更何况后续公司对于这件事也仅仅就只是口头教训了一下那个员工,并没有做出其他实质性的道歉行为啊,从这就能看出公司对于这种行为并没有觉得不对。这也难怪当天入职的员工走了绝大部分人,这也是这家公司活该,好好道个歉都不会,也难怪员工都要纷纷走人了。

03、工作可以没,尊严不能丢

我一直觉得公司与员工之间的关系就是各取所需的,没有说哪一方就高贵过哪一方。公司是要支付工资给员工没有错,可相对应的员工也为此付出了劳动时间呀,大家都是平等的呀。你给我多少工资,我就给你带来多大的价值,凭什么我赚我应得的工资,我还要把我的尊严也丢地上了呢?这根本就是不公平待遇,是个人都无法忍受这样对待的。

我一直都觉得公司想要持久长远的发展下去,最基本的就是要善待员工,不要求公司能够提供多么优越的待遇,但是最基本的尊重这点是需要做到的吧?如果连这个都做不到,这家公司也是很难能够走下去的了。

热心网友 时间:2023-07-09 14:00

这个事情说的是昆山世硕公司为新人发证件的时候,直接扔在地上,导致员工只能弯腰将证件捡起来,结果引发了员工大批量离职的事件。但是这也只是个导火线而已,真正的原因反而是下面几点:

一、管理层毫无尊人之心,事发后还否认不是真的,正在澄清。

这段视频都在网络上发酵了那么久了,都激起别人的怒火了,昆山世硕公司工作人员第一反应是这不是真的,视频肯定是假的,所以公司在努力的澄清中。

要知道这是视频又不是什么照片之类的,有什么好否认的?维护公司形象能理解,但是这么个维*确实有点太苍白了点,毕竟事实胜于雄辩,哪里容得了你一句话就推脱了呢?

而且这个让员工们怎么想?肯定是觉得公司从来都是不觉得自己错了,视频中摆明了是发证人员态度方面是存在问题的,公司却在替他们辩解,员工自然会觉得寒心而离开了。

二、公司道歉声明毫无诚意,满满的都是敷衍。

事发后公司也进行了道歉声明,但是看看这份道歉声明中,虽然很坦然地承认了有这个事情的存在,但是他们却认为是招工旺季场地受限引发的,现场管理不到位引起的事件,话说到这里大家或许还觉得公司还算是有担当。

但是下面却也让很多员工气结,公司承认管理层有失职的地方,表达了对员工的歉意,并且承诺以后会审视和完善培训人员的管理及训练,更加关爱员工,并且要求主管现场巡查。

但是针对那几个扔证件的人,公司始终没有提出相关的惩罚,也让很多员工觉得公司也只是在敷衍而已,出事了你不去找捅娄子的人,反而是推到了管理层身上,员工自然也会心生不满,从而选择辞职了。

三、公司的种种举动寒了员工的心。

公司这种遇到事情先是推脱,然后再去发个不痛不痒的道歉声明,也让员工觉得公司真的不会因此而改变的,他们回去也只是过着跟之前一样,也不会有什么前途之类的。

而且员工离职很正常,但是3000人走了2900人,那么就说明公司肯定是存在很大的问题,大家早就有走人之心,这次扔证件成了导火线,所以这些员工就直接利索地走人了,毕竟跟着这种不懂得尊重员工的企业,也不会有什么大前途。

可见企业在粗暴扔证件事情后,大批的员工辞职,这绝对说明企业的管理出现了很大的问题,这次扔证件事件彻底激怒了员工,再加上企业这种不咸不淡的道歉声明,导致员工彻底心寒,从而选择离职。

热心网友 时间:2023-07-09 14:00

员工和企业应该是平等的关系,但企业将员工的工作证扔在地上,这是对员工极大的不尊重,这只是一个缩影。通过这个缩影,我们可以看到企业的文化,让员工寒心,所以选择离职。

热心网友 时间:2023-07-09 14:01

该公司不尊重员工,把工作证扔在地上让员工们自行捡取,很多员工对此事件表示不满,纷纷离开。

热心网友 时间:2023-07-09 14:01

没有隐情,是员工觉得公司很不尊重自己,这样的公司不值得他们继续为它工作。
公司粗暴发工作证后大批员工离职,有什么隐情吗?

01、公司管理层不尊重员工在昆山有一家电子厂火了起来,火的原因是被拍到了工厂员工派发新职员工作证的时候直接扔在地上,员工需要弯下腰去捡。一家工厂,在新职员入职时,连好好地派发工作证都做不到,往后遇到什么不公平的待遇,那也只能员工自己咽下。派发工作证的是这家工厂的管理级别员工,他在...

公司粗暴发工作证后大批员工离职,原因是什么?

这个事情发生在世硕电子公司,发证的人员随手把别的员工的证件扔在地上,别的员工需要弯腰低头才能捡起自己的证件。视频就被流了出去,引发了网友们的愤怒,他们觉得这是对于人格的一种侮辱,现在,这个公司的员工很多人都选择离职,他们觉得这样得不到该有的尊重。这个事情被捅出来了之后公司形式否认,说没...

公司粗暴发工作证后大批员工离职,该公司究竟发生了什么?

发证的工作人员可能没有上过小学,也有可能是脑子有坑。这家公司是江苏昆山的世硕电子(昆山)公司,前段时间给员工发工作证的时候,发工作证的工作人员直接把员工们的工作证扔到了地上,员工弯腰去捡。这是什么奇葩公司的奇葩行为?网上有爆出一段视频视频,里面有三个男人站在一个桌子的前面,其中有两...

如何看待公司粗暴发工作证后大批员工离职一事?

但这恰恰是一种不尊重员工,粗暴强硬的管理方式,这在过去很长一段时间存在着,但是随着我国文明程度的发展和生活水平的提高,每个人被尊重的意识越来越强烈,很多人已不愿意到不尊重员工的公司工作,更别提侮辱人格的做法了。世硕电子公司粗暴发工作证后大批员工离职,就足以说明问题。经济下行,工厂和员工...

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这事儿肯定是管理失职,目前企业已经开始正式生产,这么多的员工离职就会导致生产线停工,订单都已经签完了要是不能按时完成违约金也不是填着玩儿的,所以说变相裁员估计不可能,只是底层员工狐假虎威狗仗人势罢了。一、扔证件动作熟练一看就是惯犯,估计是不尊重人的事做多了形成自然。如果没有看到视频仅...

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从此我们可以看出这件事情所造成的影响非常大,导致工厂里失去大批量员工不说,以后是否能够顺利招到工人都还是一个未知数。对于这样的事例真的是前无古人后无来者,在我的记忆中从来没有哪家工厂是因为工作证的原因而出现大批量员工辞职的,而江苏这家工厂之所以会出现这样的情况,可想而知他们在视频的...

昆山世硕粗暴给新员工发证件,导致大批员工离职,你怎么看?

我还怎么看,当然是离职啊。这种公司没有一点点让我留在哪里的希望。我想说那几个发证件的难道没有读过书吗 一点都不尊重新员工。这种公司趁早会倒闭!!

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