2014年南昌市东湖区街道综合执法队招聘协管员面试形式是什么?难不...
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发布时间:2024-04-19 14:57
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时间:2024-04-19 18:48
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2014年南昌市东湖区街道综合执法队招聘协管员面试形式是:主要采取答辩的方式进行。面试内容:主要测试应聘人员的品行操守、精神姿态以及综合分析、语言表达、随机应变等方面的知识和能力。
面试结束后,以面试成绩排序,确定拟录用人员并组织参加体检。
体检合格后,对拟录用人员进行岗前培训(准军事化训练)。
面试、政审、体检、培训合格的人员办理录用手续。试用期一个月,试用期满后与东湖区执法分局签订公益性岗位用工合同,并报东湖区劳动监察局备案。试用期满不合格的取消录用资格。对产生空缺岗位的单位,以拟录用人员面试成绩为依据进行补录。
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