1、人力资源管理证:该证书主要考人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等。属于hr常考的证书之一。不过,正是因为报考人数比较多,所以它的市场缺口正在逐年减小。2.经济师证...
想要从事人力资源工作,一般需要考取人力资源管理师的证书,证书分为四个等级:1.企业人力资源管理员(国家职业资格四级)2.助理人力资源管理师(国家职业资格)3.人力资源管理师(国家职业资格二级)4.高级人力资源管理师(...
1、有人力资源管理师证,人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。2、按照国家职业标准分为人力资源管理师共设...
人力资源需要考的有人力资源管理师证、经济师、薪酬管理师。人力资源管理师说的是从事人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、激励、培训与开发、劳动关系协调等工作的专业管理人员。属于hr常考的证书之一。正是...
人力资源证书有:1、人力资源管理全国专业技术资格证书——由人事部考试中心负责实施,属于全国经济师考试范畴人力资源专业方向,人事部经济专业技术资格考试一直是管理很严格的考试。设两个级别:初级资格、中级资格。参加考试并...
人力资源资格证是国家颁发的职业资格证书,分为四级,从四级到一级,等级增加,考核难度也会改变。如果想考取和四级人力资源资格证,需要经过职业道德、理论知识和专业能力的考核。如果想获得二级人力资源资格证,则多了一项...
考人力资源管理师证件1.在企业人力资源部担任力资源管理员,需要考取国家职业资格四级证书。2.企业人力资源部的助理管理师,则需要考取国家职业资格证书。3.企业人力资源部的管理师,需要获得国家职业资格二级证书。4....
人力资源证书,主要是指人力资源管理师证书,人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师等级按照...
从事人力资源工作需要考取人力资源管理师的证书,证书分为四个等级,一企业人力资源管理员,国家职业资格四级。二助理人力资源管理师,国家职业资格。三人力资源管理师,国家职业资格二级。四高级人力资源管理师,国家职业资格...
企业人力资源管理师报考条件(具备以下条件之一者):(1)连续从事本职业工作6年以上。(2)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上。(3)取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格...