1．人力资源的使用价值源于其劳动能力的(D)P7A．价格B．价值C．稀缺性D．有用性2．人力资源属于有主观能动性的(A)P16A．员工个人B．管理者C．组织D．3．在企业人力资源...
A．人事管理阶段的要求B．人力资源管理阶段的要求C．战略人力资源管理阶段的要求D．人力资源管理初级阶段的要求3．同一职系中繁简难易程度，责任轻重大小及任职条件十分相似的所有职位集合称为（A）A．职级...
请计算小王在该月的制度工时利用率和工作负荷率。(15分)4、某公司人力资源部对员工举办一次为期4天的集中培训，参加培训的学员50人。根据以往经验，人力资源部做了80000元的培训成本预算。培训期间的费用标准及实际支出情况...
青年人人力资源考试网有很多的题，但是不一定都带有答案，但是如果带有答案的都是正确答案！你可以做个参考.
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真题重复率较高的一般是公共课，比如马克思、毛概等，多做真题肯定是有用的，主要是熟悉考题难度、构成、出题方向，所谓真题也不是一模一样的题目，只不过重点都差不多。
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赔偿损失8万元，并返还代缴的社会保险费中张某个人应承担的部分。请结合相关法律法规对本案进行剖析?(18分)以上就是关于四级人力资源管理师考试真题的相关分享，想要了解更多信息，欢迎及时关注本平台!
网上这些是没有的，主管部门也不公布的，我也找了很久，也咨询过很多人，得出结论就是：自己看书吧，好好努力考试！祝你好运！自考的孩子伤不起啊！！！