挣钱。根据查询华为技术有限公司官网得知，华为体验店导购员工平均工资可以达到五千元一个月，相对于同类型行业来说工资很高，很挣钱。

好。1、工资方面。华为体验店运营bm的工资为9000元，工资高。2、休息方面。华为体验店运营bm的休息时间为上5休2，休息时间时很充足的。所以华为体验店运营bm待遇好。

正常。零售企业工资构成都是底薪和提成，底薪不会很高，都是提成挣钱，而没有销售产品成功的情况下只有底薪，因此华为体验店工资两千正常。工资指的是国家单位、雇主按照国家标准或以双方约定的数额按期给劳动者支付的劳动报酬。

驱动门店持续健康的销售增长，需要对电子产品感兴趣，极强的探索和学习能力。薪资范围：5000-7000元/月，社保类型：六险一金。作为华为的全资子公司，慧通致力于华为集团及其他中大型企业提供高端商务服务和整体商旅解决方案。

华为体验店顾问转正后工资4.5K-30K，最多人拿6K-8K，早九晚六，月休四天，工作较轻松，有五险一金及节假日福利，所以还不错。体验店顾问主要负责为顾客提供优质服务和产品体验，了解体验店各种最新产品信息，向客户有针对...

是。在华为体验店上班不错，华为公司在中国是比较大的一个手机制造公司，在这个店上班是有保障的，工资每月3000到5000块钱左右，工作不累，工作氛围和办公环境方面好。

根据查询华为官网可知华为慧通体验店顾问培养方向是店长，工资待遇薪资是4-7K、工作环境好、上班时间：上午09：30——下午18：30一周两休。公司缴纳五险一金、岗位职责：洞察消费者需求，提供创意性解决方案，营造最佳的消费...

好。员工工资为5000每月，购买五险一金，周末双休，节假日有福利，华为终端有限公司成立于2012年11月23日，经营范围包含开发、生产、销售：通信及电子产品、计算机、卫星电视接收天线等。

挺好的，工资待遇不错，运营经理30K-50K职责主要是下面1.负责华为应用市场内容运营,如应用专辑、开发者说和探索等栏目运营的内容产出和推荐,通过优质内容提升用户粘性;2.深入应用垂类、制定针对性的内容化运营策略,通过...

华为手机体验店员工不属于华为公司的员工所以工资低，体验店员工工作内容比较简单轻松所以工资低