工伤好了以后还继续在厂里上班是可以赔到钱的。可以得到下列赔款:1、治疗工伤的医疗费用和康复费用;2、住院伙食补助费;3、到统筹地区以外就医的交通食宿费;4、安装配置伤残辅助器具所需费用;5、生活不能自理的,经劳动能力...
关于上述问题的解析如下:能。(一)医疗费1、要求:治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。2、法律依据:《工伤保险条例》第30条第3款。3、备注:用人单位没...
法律主观:工伤可以要求下列赔偿:一、造成一般伤害的:医疗费、伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。二、造成残疾的,在一般伤害的基础上还有辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、...
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的,社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
如果未留下残疾,单位有承担前期治疗费、护理费及食宿交通费等,工伤期间工资照发的情况下,伤愈后正常返工的情况下,一般不需要继续主张工伤赔付。如果有留下伤残,单位不配合赔偿的情况下,一年内可以申请工伤...
不影响工伤赔偿,用人单位应自工伤事故发生之日或者职业病确诊之日起30日内,向当地劳动行政部门提出工伤认定申请,单位不申请的,工伤者应在事故发生之日起一年内向劳动部门提出申请,赔款包括:1、治疗工伤的医疗费用和康复...
可以的,只要伤者在工伤后一年内申请了工伤认定,那么在做了伤残等级鉴定后,解除劳动关系就可以要求用人单位支付赔偿金。如果伤者在一年内没有申请工伤认定,那么劳动者视为自动放弃享受工伤保险待遇;但是伤者可以通过民事诉讼...
可以提起诉讼,通过法院进行维权。总之,如果工伤公司不赔偿,建议您不要轻易放弃自己的权益,采取有力的措施维护自己的合法权益。工伤认定标准如下:1、工伤发生在工作时间和工作场所内:工伤是指在工作时间和工作场所内,因工作...
如题,我想知道:工伤治疗好后还有赔偿金吗
3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗...