这个月入职下个月发工资嘛?【点击查看详情】
律师解答。一般来说,新入职员工入职不满一个月的情况,在工资结算的时候会按照工作的工作日进行计算,例如,按天结算 基本工资8000 每天的工资为363.6,从17号-28号共为8个工作日 工资为:363.6乘以8=2909 元,工资为正常工作,未缴纳税费的工资。但很多包括私企,就会将这一个月的工资拖到下一个月同意进行结算,这就造成了很多人的疑问。【法律依据】。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同。(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的。(二)未及时足额支付劳动报酬的。(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的。(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的。(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的。