我认为省直事业编好,是由省级直接管理的事业单位编制,工作内容和职责类似于公务员但不属于公务员编制。主要承担公共服务、社会管理、科研创新等任务。工作地点通常在省会城市,工作环境较好,生活便利。工资待遇相对较高,福利待遇也较好,晋升...

省直事业单位待遇很好。省直事业单位具有稳定的工作环境和职业发展前景，一般情况下不会出现裁员和解雇等情况。此外，该类单位的福利待遇较好，包括社会保险、住房补贴、带薪休假、节日福利等，还有一些特殊的福利待遇，如职工子女...

省直事业编并不是很差。1、省直事业单位上级是属于部门的，客观地讲省直事业单位的竞争力度是相当大的单位。但是压力不一定是比私企更大，收入是比较稳定的。2、如果考生具有一定的政治目标和野心是可以去尝试的。省直事...

省直事业单位一般在省会城市或者地级市，和乡镇事业编不同，生活上比较便利，可以享受比较好的城市资源。省直事业单位可以享受比较好的教育资源，如果成家生小孩，可以去比较好的学校上学；还可以享受比较好的医疗条件，城市医疗...

2.工作稳定性：两者都具有一定的工作稳定性，但是省直事业编的工作稳定性相对更高一些。因为省直事业编是在省级事业单位工作，相对来说更不容易出现裁员或调动的情况。3.工作内容：两者的工作内容有一定的差异。省直事业编的...

3、两者包括的范围不同：差额事业单位包括医院等有收入的又承担社会职能的单位；自收自支管理的事业单位，主要是一些原来国有企业的行业主管局；全额拨款的事业单位主要有图书馆、文化馆、各级公办学校、党校、档案局、文化...

好。1、吉林省省直事业单位发放13个月工资，每个月有休假，并且会按照法定节假日进行休假，休假期间也是有补助的，是很好的单位。2、该单位会定期为员工缴纳五险一金，专门给员工设置贷款方式，为员工减轻贷款压力。

省直和市直待遇好不好，是需要看情况的。在一般情况下，市直公务员的发展要稍好于省直事业编。从工资待遇上来说，省直部门的事业编制待遇，基本上都会参照全省的平均水平，而全省公职人员的收入肯定低于公务员收入，这个还是在...

事业单位自然是全额拨款的好。全额拨款的事业单位，每年年底单位提交一份预算，财政局审核后下拨，不用担心经费问题，各项福利都很齐全，到年底有盈余的话再上交财政，通常单位都会用的刚刚好。我们国家现在的管理中，划分出...

省直事业单位上级是属于部门的，客观地讲省直事业单位的竞争力度是相当大的单位。但是压力不一定是比私企更大，收入是比较稳定的。客观地说来，网上流传的千万不要去事业单位是比较夸张的说法。省直事业单位是值得去的，...