1. 2024年将取消职称工资。对于机关编制内的人员，职称工资将会被取消，取而代之的是公务员的职务工资。其他人员将继续按照原有的职称和职级领取工资，并且工资的增加也将基于现有工资等级进行。2. 针对公务员人员的退休，2024年10月份以后退休的人员与2014年10月份之前退休的人员之间存在差异。自2014年...

1. 关于2024年取消编制的，根据最新资料，确实存在这样的改革方向。2024年，事业编制将不再设立，转而只保留事业单位的性质，并全面实施聘用制。承担行政职能的事业单位人员可能会转为公务员，或者在其他事业单位改制中得到相应安置（来源：棚衡信，2022年全国取消事业编）。2. 对于2022年是否会补发编制...

2024年取消编制的消息是真的。根据现有的资料，到2024年，事业编制将会被取消，只保留事业单位的性质，并实行聘用制合同。承担行政职能的事业单位人员可能会转为公务员或被安置到其他事业单位（棚衡信2022年全国取消事业编）。关于2022年是否会补发过渡性养老金的问题，机关事业单位中人的过渡性养老金是指在...

事业单位编制人员占财政人员的80%，已经让负担很重，事业单位人员或许会成为国企工人之后第二批被抛弃的内人员。但事业单位实行分类改革，顾名思义就是按类别区分实际进行改革，而不是一刀切，把所有事业单位都取消了，这不符合现实。 事业单位编制人员占财政人员的80%，已经让负担很重，事业...

1. 关于2024年取消编制的消息，根据最新的资料查询，这一已经得到明确。届时，事业编制将不再存在，仅保留事业单位的性质，并且将全面实行聘用制合同。2. 承担行政职能的事业单位人员可能会转为公务员，或者被安置到其他事业单位改制后的岗位。3. 对于2022年及以后的情况，目前还没有确切的补发信息...

1. 关于2024年取消事业编制的说法是不准确的。2. 目前，全国的的事业编制改革已经进入最后阶段，各地采取的改革方式不尽相同。3. 但是，总体来说，改革的的核心是将行政执法类单位纳入公务员体系，将具有公益属性的事业单位转变为纯公益一类单位。4. 同时，自收自支和差额拨款的事业单位将全面推向市场。

2、今后5年，在清理规范基础上完成事业单位分类，承担行政职能事业单位和从事生产经营活动事业单位的改革基本完成，从事公益服务事业单位在人事管理、收入分配、社会保险、财税和机构编制等方面改革取得明显进展，管办分离、完善治理结构等改革取得较大突破，社会力量兴办公益事业的制度环境进一步优化，为实现...

2024年并不会取消事业编制。事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。对于是否会在2024年取消事业编制，需要参考相关的官方文件和，而不是仅仅听信网络上的传闻或谣言。事实上，事业编制的管理和改革一直...

目前没有官方明确的消息表明事业单位改革会在2024年全面铺开。事业单位改革是一个复杂而长期的过程，涉及到多个方面和利益关系，需要逐步推进和落实。因此，无法确定具体的改革时间和进度。然而，可以肯定的是，事业单位改革是当前工作的重要内容之一，也是推动国家治理体系和治理能力现代化的重要举措。...

1. 2024年工资改革的重点是对事业单位在职员工的基础工资进行上调，调整幅度为原有工资的5％~15％。2. 工资调整主要针对岗位工资和薪级工资，这两部分工资与员工所承担的岗位职责密切相关，涵盖专业技术、管理和工勤技术等不同岗位等级，各等级对应的工资标准自然有所区别。3. 由于各地经济发展水平不一，...