法律主观：你好，企业未缴纳 社保 的 行政处罚 主要是：1、用人单位不办理 社会保险 登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 2、用人单位未按时足额缴纳社...

1、社会保险行政部门责令限期改正；2、逾期不改正的，对用人单位、其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处罚款；3、未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；4、员工可以解除劳动合同并要求用人单位支付经济补偿金。公司未给...

公司没有给员工缴纳社保，被举报后会被处以相应的处罚，其中处罚包括罚款。用人单位违背劳动法律的规定，不缴纳或不按规定缴纳都是违法行为，均需要承担相应的法律责任：1、劳动者有权解除劳动合同，用人单位应支付经济补偿金。2、劳动者有权以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办...

骗取社会保险待遇或者骗取社会保险基金支出的，由劳动保障行政部门责令退还，并处骗取金额1倍以上3倍以下的罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。骗取社会保险待遇和支出的，退回骗取的社会保险金，并处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。~1/2~未缴纳社会保险，工伤时企业须担责，那么企业该如何...

挂公司交社保是一种违法行为，如果被查实，将面临刑事责任和经济处罚。建议企业严格遵守社会保险缴纳制度，确保合法运营。挂公司交社保是指企业将员工名义登记在企业名下，或虚构员工名义向社保机构缴纳社会保险费用，以达到减少税负和规避风险的目的。这种行为不仅违反了国家财务税收制度，也违反了社保相关法律...

公司不缴纳社保的后果如下：1、社会保险行政部门将责令公司限期改正；2、逾期不改正的情况下，公司将面临应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款；3、公司直接负责的主管人员和其他直接责任人员将被处以五百元以上三千元以下的罚款；4、劳动者有权单方面解除劳动合同，并要求公司支付经济补偿。公司不缴纳...

1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。2、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。3、承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。4、承担基本养老保险有关的罚款等费用。5、赔偿给劳动者造成的其它费用。如因用人单位欠缴社会保险费，致使不能及时转移档案而影响劳动者重新就业的工资损失...

公司为员工缴纳社会保险费要求收取押金违法。公司和职工应当参加社会保险，依法缴纳社会保险费，是法律强制性规定。公司招用员工，不得以任何协形式收取押金，缴纳社保为由收取押金违法，职工可以向劳动监察投诉，由劳动监察责令改正，并处罚款。《劳动合同法》第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民...

公司补交员工社保有以下处罚：1、处以罚款：公司未按照规定缴纳社会保险费用而是补交的，劳动行政部门可以对单位处以罚款，罚款金额为未及时缴纳的社会保险费用的3%至5%。2、追缴滞纳金：公司未在规定期限内缴纳社会保险费用而是补交的，应当按照规定缴纳滞纳金，滞纳金的计算方式一般为每天按照应缴纳的社会保险...