中船研究所待遇还可以，工资不高，主要看年底奖金，公积金比较高，第一年公积金4000+，第二年5000+，工作五年评上了高工公积金7200+。工作两年，到手收入（含公积金）20W+。现在集团内各个研究所有考核，研究所内部各部门也有考核，不过行政类岗位拿平均绩效，加班不多，基本正点下班，一线研发部门加班较多。

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好进。中国船舶重工集团公司第七一五研究所，又称杭州应用声学研究所，是专业从事声学、光学、磁学探测设备研制的重点军工骨干研究所。中国船舶715所面试轻松，专业合格就好进。

关于杭州中国船舶重工715研究所的待遇情况，总体上可以认为是相当不错的。虽然基础工资可能不会特别高，但奖金制度相对丰厚。新员工首年公积金可达4000元以上，第二年提升至5000元以上，经过五年努力并晋升为高级工程师后，公积金可达到7200元以上。这样的公积金水平对于许多职位来说是相当可观的。在收入方面...

在杭州中国船舶重工715研究所工作，待遇方面表现尚可，但薪酬主要依靠年终奖金。新员工的公积金起点较高，首年可达到4000元以上，随着工龄增长，如晋升为高级工程师，公积金将进一步提升至7200元以上。两年的工作经验表明，包括公积金在内的到手收入大约在20万元之上。工作环境方面，研究所内部存在绩效考核机制...

央企。根据查询企查查官网得知，715研究所是央企。715研究所隶属于中国船舶集团有限公司，是一家军工央企。作为军工央企，第七一五研究所主要从事水声技术研究和水声设备、海洋装备的开发和生产。

715研究所是央企。715研究所隶属于中国船舶集团有限公司，是一家军工央企。成立于1958年，总部位于浙江杭州。作为正厅级全民事业单位，715研究所在军工领域扮演着重要的角色。

好考。杭州应用声学研究所（中船重工第715研究所）隶属于中国船舶重工集团公司，总部及研发中心座落在风景秀丽的杭州西子湖畔，生产、试验基地分位于美丽富饶的富春江和千岛湖畔。是我国最早从事水声科技和装备研制生产的重点军工骨干研究所。杭州应用声学研究所是国内最大、国际知名的综合性应用声学研究所。专业...

杭州中国船舶重工715研究所的工作待遇是比较优厚的。首先，从薪资角度来看，715研究所提供了具有竞争力的薪酬体系。根据公开发布的信息，该研究所的薪资水平属于行业内较高层次。例如，本科生的年薪可以达到一定的水平，而硕士和博士的薪资更是相对较高。这种薪资体系是对员工知识、技能和经验的认可，有助于...

根据查询爱企查显示，第715研究所的装机中心主要从事水声电子设备和海洋装备的研究、开发以及组装和生产设备。中国船舶集团第七一五研究所隶属于十大军工集团之一的中国船舶集团有限公司，成立于1958年10月，地处浙江杭州，正厅级全民事业单位。七一五所是我国最早建立的国家级海洋信息装备技术研究所。

杭州中国船舶重工715研究所的待遇情况相对较好。首先，从薪资角度来看，该研究所提供的薪资水平属于行业内较高层次。根据公开信息，不同学历和岗位的员工，薪资也会有所不同。例如，本科毕业生的起薪通常较高，并且随着工作经验和能力的提升，薪资也会有所增长。对于硕士和博士等高学历人才，研究所更是提供...