法律主观：一、流产有生育津贴吗流产假可以申请生育津贴，流产假生育津贴由单位发放。生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间，给予的生活费用。二、生育津贴假期规定生育津贴假期天数：1、2012年的新劳...

2、两者发放主体不同。生育津贴由社会保险机构发放给用人单位，再有用人单位支付给生育职员。产假工资由用人单位直接发放给职员。3、两项享受条件不同。享受生育津贴前提条件就是单位必须参加生育保险。且部分城市规定必须...

可以。根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国社会保险法》，女职工在怀孕分娩期间，单位应按规定支付生育津贴，女职工在怀孕期间、生育期间和哺乳期内享受的福利待遇有两部分，生育津贴和产假工资，两个都能领取。

（一）、生育保险基金以引产生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴;多胞胎生...

各地标准不一样，南京市生育津贴和一次性营养费待遇标准如下，供参考:(1)符合国家规定享受3个月及以上产假的女职工，由基金按照全省城镇非私营单位在岗职工年平均工资的2%支付一次性营养补助费。(2)生育津贴按照职工...

法律分析：胎儿引产是有一定的生育津贴的，主要是正规的程序走下来是会有的，国家的法律规定是有怀孕满4个月，流产的话可以享受42天的产假，产假期间相对来说是有一定的补助的，但是也要看每个单位的规定。前提是医生一定要...

生育津贴为单位上年度职工月平均工资÷30天×产假天数，生育出院结算医疗费后，于次月起每月月底前按月发放生育津贴到个人医保卡金融账户。计划生育手术医疗费用按项目实行定额支付，妊娠4个月以上流产、引产的，定额为900元。流...

法律分析：引产生育津贴能拿多少钱，按0.8％费率缴纳生育保险费的用人单位，其参保女职工妊娠3个月以上（含3个月）7个月以下流产、引产的，享受1个半月生育津贴；3个月以下流产，享受1个月生育津贴；患子宫外孕的，享受1...

同时，女性们要知道生育津贴核算的公式是生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30(天)×假期天数，因为每个省市的产假和人平缴费工资有一定差异，所以最终算出来的金额也是不一样的，这个大家要知晓。如果女性在5个月...

1.7个月以下引产每人次1600元;2.流产每人次1000元。生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。法律分析...