问题一:如何对年终奖进行合理避税一是可以通过分摊提成、年终奖等大宗收入的方式,降低员工收入的税级,达到税率的降低。如前面举到的一些税收临界点的问题,在发放年终奖时,可以在当月收入与年终奖之间进行平衡,将收入尽可能地纳入低一档...

以第一个盲区为例,如果一位员工获得18000元的年终奖,征税税率是3%,应纳税540元,税后可以拿到17460元。但如果年终奖增加1元到18001元,

年终奖该如何合理避税1、避开临界点在每月工资不少于5000元的前提下,个人所得税的临界点是36000元、144000元,300000元,420000元,660000元,960000元。在这些年终奖临界点上,数字+1,则需要多缴纳的个人所得...

作为发放年终奖的单位，完全可以通过化整为零进行合理避税。避税的手段如果符合法律规定，则是合法。如果属于偷税漏税，使用虚假申报、编造虚假计税依据等行为避税的，则是不合法的，需要补交税款，并处以罚款。法律依据：《中华...

所以，实现年终奖税费避税的时候就可以去购买健康保险。三、年终奖个税筹划案例年终奖个税筹划的时候还可以将案例当中一些比较好的方法利用起来，然后合理的去实现年终奖避税。案例中有一个好的方法就是去购买能够避税的理财产品...

如题，我想知道:工资和年终奖放一起怎么合理避个税

可以考虑对年薪进行拆分，合理划分工资和年终奖金，年终奖金利用单独计税方式缴纳税款。比如年终奖42万，工资薪金58万，年终奖金单独计税适用25%税率;工资薪金58万，扣除6万元的基础费用，扣除社保及公积金专项扣除，扣除纳税...

合理避税详见以下：新个人所得税法下年终奖个税计算策略（一）选择合并计算还是单独计算新个人所得税法对于个人年终奖的计算方式给出了两种选项，分别是合并计算和单独计算的方式。(1）如果员工需要缴纳的个税的总的结果为负数，...

第一,2019年发放的2018年年终奖在2020年如何交税;第二,2020年发放的2019年年终奖选择单独计税还是合并计税。关于第一个问题,年终奖的个税已经在2019年预扣预缴过了,根据《国家税务总局关于办理2019年度个人所得税综合所得汇算清缴事项...

而对于综合收入较高，年终奖收入较少的选择单独计税更优惠。而且，要特别注意14.4万，30万，42万等都为临界点，各位朋友们和公司财务，要注意到新的年终奖临界点，选择合理计税方式，来避税躲坑，以免“多发一元，多缴税上...