进入了事业单位,值得祝贺。既然你已上班,人事局也说了和下一批一起公示,也就说明你基本没什么问题,是铁板钉钉了。一般来说,当你进入单位那一天起,就开始计算你的工龄了,随后社保费用也会为你补上。实在不放心,也...
后果是没有工资。新的单位既然已经通知提前上班,就说明已经被确定录用了。只是录用的相关手续尚未办完,还不能正式下达录用通知。2,对已经确定录用的人员要求提前上班,熟悉工作只是合理的借口,单位缺人手才是根本原因。
不可以。事业编制没公示就上班不合适,是不合规的,因此不可以。事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要,其经费一般由国家事业费开支单位所使用的人员编制。
也许可能就是省略了公示这个环节,只要你已经上班了,那就是录用了,不要管那么多了,好好工作吧,祝你工作顺利,更上一层楼。
不符合规定,因为需要公示就意味着会有异议,所以才需要公示的,如果公示期没满就上班了,那公示不就是虚设,走过场了吗
当然不算,公示期间被举报然后取消录取资格的大有人在。公示无问题,单位通知你报到并和你签订正式合同或聘书才算
你好亲,不会被辞退的哦。事业单位一般的情况下不会被辞退,除非犯了的很大的错误,给单位带来巨大的损失,这样单位不得不辞退。但是在正常情况下事业编制人员是不会被辞退的
不去。在事业编结果不进行公示,被公示对象都只属于事业单位的拟聘用对象,不是最终确定的聘用对象,不去上班,要在公示结果出来后去上班。在没有公示的情况先行办理入职属于违反组织规定的行为,是坚决杜绝的。
教师编没公示之前用人单位让上班是不会不被录取的。这样的可能性是比较小的,但是如果您实在非常担心的话,您可以先不去用人...
不会取消录用的。但是因为疫情的话,可能会延迟入职时间。