老板不发工资的要工资方式如下：1、当事人可以向当地劳动保障监察机构投诉举报；2、当事人可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁；3、如果未签订劳动合同：（1）可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资；（2）如果是以拖欠工资...

可以通过以下三种方式解决1、收集相关证据，准备劳动仲裁，2、去相关劳动行政部门投诉，3、向申请支付令。相关规定：《劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人...

法律主观：用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大；2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲...

依据《劳动保障监察条例》的规定，用人单位拖欠工资的，劳动者可以和用人单位自行协商，协商不成的，劳动都者可以向劳动保障行政部门举报，也可以申请劳动仲裁追讨工资。关于老板拖欠工资不发怎么办的问题，下面由我为你详细解答...

给一个小的建议，老板不发工资，员工应该集体和老板沟通交流，尽量和平解决，如果无法解决的话，也不要采取极端暴力的方式解决，因为那样可能会适得其反，带来不必要的麻烦，所以还是通过法律维权是最正确合理的。

2、第2种方法，团结其他也没有拿到工资的人一起去找老板讨，要到他办公室到他家里，让他没有办法办公，也不能够正常生活，通常这种方法比较奏效，3、第3种方法，如果是正规的用人单位有合同，那么你可以到劳动仲裁去要求...

老板不给工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报；2、到劳动仲裁委员会申请仲裁；3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到起诉。根据《劳动合同法》规定，用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付...

老板不给工资的处理办法：1、到劳动行政部门举报。2、到劳动仲裁委员会申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意的在拿到仲裁书后15天之内到起诉。《劳动合同法》规定，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定...

1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料.然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司...

如果老板不发工资，你可以考虑以下几种解决方案：1、与老板沟通：尝试与老板进行沟通，询问工资发放的原因和时间。2、查询劳动法：了解清楚劳动法，了解工资支付的规定和程序。3、寻求法律援助：如果沟通和查询法律都不起作用，...