首先，不交一金可能会影响个人的养老保障和未来的退休金收益。这是不容忽视的问题，因为我们需要长期的规划和考虑自己的未来。其次，不交一金也可能涉及公司的信誉和劳动合法性问题，可能存在一定的风险和不稳定性。因此，建议...

因此，如果对“违法”作狭义的理解，认为只指法律的话那么“不交一金只交五险”就是合法的，而一般情况下，“违法”都是包括行规的。因此，“不交一金”也构成违反行政管理条例的行为，劳动者可以向劳动监察大队进行投...

可以的，《劳动法》并没有规定企业一定要为员工缴纳住房公积金，但是《住房公积金管理条例》却明确规定用人单位自入职之日起30日内必须缴纳住房公积金，所以住房公积金也应当是强制缴纳的。如果员工发现工作单位没按规定缴存，可通...

建议不要去，五险一金这是最基本的保障，而且对你以后的生活大有帮助，慢慢找工作，不要捉急，各方面权衡好后，再做决定。不论在任何前提条件下，享受到五险一金的待遇，对于个人来说是至关重要的。虽然说，它其中的职工...

法律主观：没有五险的工作依照法律规定是不能干的。依照我国《社会保险法》的相关规定，用人单位应当按照国家规定为职工缴纳五险，不办理社会保险登记的，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位处应缴社会保险...

因此如果当前工作有五险没有一金，只会影响到后期的买房事宜，如果不买房，那么影响不大。2、公积金贷款能够享受到比较低的利率，它的利率低于商业性贷款，因此这对于要买房的朋友来说是比较重要的。3、职工离休、退休，或...

法律主观：如果公司没有五险一金的，最好不要去，用人单位不缴纳五险一金是违法的行为。用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳社会保险费。单位录用职工的，应当自录用之日...

不好。1、不缴纳公积金个人在买房子的时候，没有住房公积金只能用商业贷款进行买房，商业贷款的首付比较高。2、在还贷的过程当中，利息也比住房公积金要高。

法律分析：工作只有五险没有一金并不会有影响，五险属于法定责任，公司只给员工买五险不买一金的主要原因是公积金不是强制规定必须缴纳的，缴存住房公积金的职工，在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可以向住房公积金管理中心...

不怎么样，五险是国家规定单位要为员工缴纳的，不交的话。其实是违反了国家的规定，很多企业也不会去冒这个险。在工作的时候，要记得跟单位签署劳动合同，可以更有效保护自己的权益。而一金是没有强制要求的，不少公司，...