公司不给考勤记录，以下证据可以证明加班：1、劳动者可以用手机录下加班的录像即可证明存在加班；2、有证人出庭作证，证明看到或和员工一起加班；3、在加班时，给企业或主管发过邮件，打过电话，工作时候邮件或电话往来的一些...

工作记录：记录下每天的上下班时间以及工作内容，如果在下班时间之后还有工作记录，就可以证明加班了。出勤记录：如果公司有出勤记录系统，可以查看自己的出勤记录是否有加班的记录。证人证言：如果有同事或领导能够证明你在下班时间...

证明在公司加班时间和加班事实方面的证据，主要包括：考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、证人证言、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等，劳动者在工作与劳动过程中就应当有意识的搜集与保留这些证据。...

先经过劳动仲裁之后，才能提起劳动诉讼，这点还请大家多注意。对被安排加班的事实，需要由劳动者举证。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据，用人单位不提供的，由用人单位承担不利后果。

一、员工对于加班如何举证？对于加班事项的举证，劳动者可以从加班前、加班中、加班后3个时间节点入手，搜集和保留证据：一是加班前可以搜集的证据，比如单位领导用QQ通知加班，在内网上公布加班人员名单，单位张...

一、用自己的下班时间来证明加班的事实首先需要用自己的下班时间来证明自己的加班事实，因为现在的很多企业都有用到钉钉，这是非常常见的一个企业工作软件，或者是其他类似的企业工作软件，主要是为了更好地管理好对应的员工的...

全是在办公室加班的情况下，可以用来证明自己的方法。不过许多的时，加班加点也不一定需到公司办公室去，在家里还可以进行。在家里加班加点，比较好的证实方法，便是立即展现加班加点成效。例如，前一天夜里下班了的情况下，...

可以通过工资条、银行转账记录证明实际工资里无加班费。当然了，还需要提醒劳动者注意的就是如果存在加班这种情况的话，那么是需要理解好公司的加班的制度的，然后保存好相关证据，这样方便日后诉讼仲裁。一、如何证明实际工资里...

以防止混加班的不良现象出现。在用人单位有相关的加班审批制度规定下，如果加班者自我加班，没有经过相关的审批程序，之后引发劳动争议仅仅出示考勤记录，不足以证明劳动者加班的事实，只能证明劳动者在下班之后并未离开公司，在...

如果是你主动加班的，一般情况而言，单位是不会付加班费的，稍微正规一些的公司，基本都会在劳动合同和考勤管理制度中规定，加班需要审批，未经审批或者非领导安排的延长工作时间或双休日上班，不视为加班！劳动者提供的视听资料...