社保缴纳基数一般是指当月的工资，社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数，比如社会平均工资是1000元，缴纳的基数可以是600元--3000元。根据《社会保险法》第十二条规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资...

工资5000含社保是指5000元是未扣除掉个人社保缴费部分的工资。社保就是社会保险，具体包括养老，医疗，失业，生育，工伤保险。社会保险是国家给国民的一项福利，保障范围广，保障程度也相对较低，但社保是基础，商业保险是补充，...

60%、100%）4、养老保险缴费金额=养老保险的缴费基数*0.25、失业保险缴费金额=养老保险缴费金额*0.066、医疗保险缴费基数=月社平工资*0.77、医疗保险缴费金额=医疗保险缴费基数*0.078、总的社保的缴费金额=养...

工资5000元,五险一金缴费后,到手收入4225元。个人缴费社保与公积金缴费全部按国家规定最低标准缴纳,缴费明细如下:养老保险8%:400元;医疗保险2%:100元;失业0.5%:25元;公积金5%:250元。个人缴费合计:775元到手收入=月收入-五险一...

【法律分析】：工资5000元的五险一金个人要缴纳1110元左右。实际上五险一金的金额与所在城市、单位缴费比例和缴费基数等有关，缴纳金额的算法如下：1、养老保险，单位20％，个人8％（自己纳的进入个人帐户）；2、医疗保险，...

社保5000块钱，个人工资的话，个人承担的社保费用应该是8%，那就是每个月交400块钱的养老保险单位再给你承担一部分

社保费怎么计算的?大多数情况下，月薪5000五险大概要扣500元左右。五险是根据个人的缴费比例来进行确定的，具体公式如下:五险缴费金额=缴费基数×缴费比例。如果大家的缴费基数为5000元，那么需要缴纳五险的费用=50...

5000社保基数公司承担1000元，个人承担500元。五险一金缴费标准如下：1、养老保险：单位，22%，个人，8%；2、医疗保险：单位，12%，个人，2%；3、失业保险：单位，1.7%，个人，1%；4、工伤保险：单位，0.5%，个人，不...

工资5000元应扣五险一金775元。个人缴费社保与公积金缴费派好困全部按国家规定最低标准缴纳，养老保险百分之八，医疗保险百分之二，失业百分之零点五，公积金百分之五。到手收入等于月收入减去五险一金775元等于4225元。五险一...

我们知道五险一金这个词相信大家都不会说感到陌生,职工的收入是要进行缴纳社保的,但是具体怎么扣除并不是很清楚,那么5000元工资是需要扣除多少社保呢?下面就由我为大家解释一下相关内容,供大家参考学习,希望对于大家有帮助。一...