月平均工资低于30800元的，以职工实际收入为缴存基数，但最低不得低于月最低工资标准。江苏省住房公积金缴纳标准是不得高于上一年度职工月平均工资的三倍，因此2023年江苏省公积金缴存基数上限为30800元。如果月平均工资高于30...

南京市灵活就业人员年度参加医疗保险的月缴费标准调整为210元(其中含大病救助10元);我市灵活就业人员年度参加失业保险的月缴费标准调整为每人每月52元。二、社保基数申报流程1、

2023财政预算年度住房公积金月缴存基数上限为31884元;月缴存基数下限为2320元。二、住房公积金缴存比例2023财政预算年度住房公积金缴存比例为5%-12%,单位可自主选择。具体缴存比例对应月缴存额上限见附件。三、工作...

南京社保缴费比例2023如下：1、养老保险：养老保险个人缴费比例为基数的8%，单位缴费比例为基数的20%；2、医疗保险：医疗保险个人缴费比例为基数的2%，单位缴费比例为基数的10%；3、失业保险：失业保险个人缴费比例为基数的0....

南通五险一金最低标准如下：1、养老保险（1）单位缴纳比例20%；（2）个人缴纳比例8%；2、医疗保险（1）单位缴纳比例9%+1%；（2）个人缴纳比例2%+3；3、失业保险（1）单位缴纳比例1%；（2）个人缴纳比例0.2%（备注：...

南京公积金新2023年【1】提高住房公积金租房提取的额度。对于无房单身职工，每月提取住房公积金支付房租的限额由1200元提高至1800元;对于无房已婚职工，夫妻缴存双方合计每月提取住房公积金支付房租的限额由2400元提高至3600元...

一、江苏公积金缴存比例住房公积金基本缴存比例为:单位12%，个人9%，且单位和职工个人住房公积金缴存比例均最高不得超过12%;各缴存单位可以根据自身生产经营情况，阶段性适当降低住房公积金缴存比例，但最低缴存比例不得低于5%。

2023年苏州全市公积金缴存基数最高限额为31600元。职工月缴费工资基数超过最高限额的按照最高限额计算，低于最高限额的根据实际情况计算；3、公积金缴存基数不得低于当地社保最低缴费基数，如果实际工资确实低于当地社保最低缴费...

2017年度缴存基数为2016年度职工个人月平均工资，最高不超过南京市统计局公布的南京市2016年在岗职工月人均工资的3倍（22500元），最低不低于南京市2017年职工最低工资标准（2017年最低工资标准待有关部门公布后另行通知）。1...

最低公积金标准如下：住房公积金最低比例为上年度平均工资的5%，缴费基数不得低于当地最低工资水平。原则上不高于12%(合计缴存比例为10%至24%)，具体标准由各地根据实际情况确定。2023住房公积金是否是国家规定必须为员工缴纳的...