很多人不干电工的原因如下：1、电工工作强度大，工作时间长很多电工师傅的工作都处在前线，几乎每天工作超过10小时，并且不间断工作，特别是做高电压运行，维护保养的工作，甚至可能要连轴转，没办法，做电工这么久，如果不做...

原因如下：1、工资收入太低，不够养活家庭。所谓不入行不知行里的辛苦，物业水电工的工资是很低的，当初被物业招聘进来时，基本上就定为基本工资+额外提成，这里的基本工资是由物业来发，而额外提成是指有偿帮业主维修水电...

低学历教育年轻人为什么都不愿做电工1一、说实话，电工这个行业真的是需要有胆量才能坚持干的下去，为什么这么说呢？1、这不仅仅是在说电工行业是一个高风险职业，电也是无形的，如果没有丰富的理论知识和过硬的技术经...

此外，物业电工的工作强度比较大，需要长时间站立和工作，这也是一些人不愿从事这个职业的原因之一。除了这些因素外，市场竞争也是一个问题。随着物业管理行业的发展，越来越多的公司开始提供电工服务，这使得物业电工的招聘变得更...

噪音大、温度过高或者工作空间狭小。2、电工工作中有一定的安全风险，如触电、火灾等。需要具备严格的安全意识和操作技能，如佩戴防护用具、正确使用工具等。这些高风险的工作条件导致部分人对电工职业感到不安或难以承受。

总而言之，物业电工没有什么技术含量，没什么活干，事情一般不紧急，工资不会高。顺便说句，有些物业电工还会借助职务之便，搞些见不得光的坏事，如偷拍，望风之类。如果想在电工方面有所发展，物业电工，工厂的设备维修...

没有前途，物业电工技术含量低，确实没有前途。我就是物业经理。

老在经理面前说他坏话，小区的人监控坏了宁愿花钱找外面的人修，也不让自己人修。正巧有别的物业招维修主管，应聘成功后就辞职了，而我辞职的原因是觉得让我一个电工技师干泥瓦匠的活儿实在是不开心。

1、成本考虑：聘请夜班电工需要支付额外的工资和福利，夜班电工的工作量相对较少，物业公司认为聘请一名夜班电工不值得投入。2、工作量考虑：物业公司认为夜班电工的工作量并不大，不需要专门的夜班电工。在紧急情况下，物业公司...

工作加量不加价，自然没人愿意干。4.物业内部员工不和谐，很难容洽，物业经理睁只眼，闭只眼，从不压祸，在如此工作氛围下，自然留不住人。所以导致工程师傅流失量大以上希望对初出来找工作的师傅有所帮助...