第三条策略：不与资格老的同事正面交锋资格老的同事在单位总有几个关系好的人，或者有很深的背景，得罪一个会让一批人对你产生恶感。和资格比你老的同事产生矛盾冲突时，不要在矛盾冲突正发生时与他正面交锋。最好等双...

要学会借力压制小人。有一些小人的背景比较强大，就喜欢到处欺负人让人真的很难忍受，如果不能避免就需要正确的处理，可以借助领导的力量来清除小人，在职场中一定要和领导搞好关系，这关乎自己的未来，同时在遇到小人的时候，...

你可以考虑采取以下方案：1、向上司说明你下属的表现，让她来判断如何处理？2、跟员工私下来一次谈话，说明现在的表现在同事面前非常不恰当。以上的两个行动，如果能够获得理解，可以缓解目前的尴尬现状；反之，任何一方均没有...

被大家一致选择的容祖儿，曾志伟却没有得到满意，还说了一些不好的语句。因为这件事肯定是引起了杨受成的愤怒，被捧着的干女儿被人这样评价，换做是谁都会不服气。最终警方把嫌疑最大的容祖儿跟杨受成带走进行了调查，深夜被...

后台硬的员工如果不好好工作，老板肯定不喜欢。对于有背景的同事，做好你自己的事情就好啦！要不卑不亢，做事有利有礼有节！就不要再浪费时间在这些人身上，我们做人要向前看，做好自己就好了，每天事情那么多，如果每一...

不管遇到什么事，第一件事就是冷静，只有冷静下来才有解决的办法，如果招惹到有权势的人，请出去吃顿饭，喝点酒，把面子给足了，事情也就解决了

没事的~她能把你怎么样呢？不过，我觉得，不管一个女生有背景还是没背景，最好还是和人家道歉下，这样也显得你比较有风度啊。

背景也靠不住，都是冰山。你看过人民的名义吗？一个贪污受贿的人，再硬的背景，总有一天会受报，只是时间早晚问题。做事，靠得最终是自己的品德，道德，不是冰山。

第一：当我们被人欺负了，如果他是骂了你，侮辱了你，那你就用大笑对他，然后告诉他一句话，谢谢你让我又一次知道自己这方面很弱了，需要学习补救了。第二：当别人打你的时候，你就远离，不要进行还击，还击只能带来更多...

尤其是那英，自2012年开始，连续5年稳坐《中国好声音》导师宝座，是当前中国歌坛屈指可数的人气天后之一。那英“暴打”杨紫那英是又红又刚，在娱乐圈，谁都敢得罪，天不怕地不怕。两三天就惹一次事的那英，在得罪人这...