2. 在该列中输入以下公式:=COUNTIF(B2:G2,"√"),其中B2表示该员工的第一天考勤情况,G2表示该员工的最后一天考勤情况,"√"表示出勤。3. 按Enter键,该公式会计算并显示出该员工的出勤天数。4. 将该公式复制到该列中的所有单元格,以计算每个员工的出勤天数。5. 最后,将所有员工的出勤天数...
1. 在考勤统计中,出勤天数的计算公式通常为:出勤天数 = 总天数 - 缺勤天数 - 迟到天数 - 早退天数。2. 总天数指的是考勤期间的总工作天数。3. 缺勤天数包括因故未能按时上班或下班的日期。4. 迟到天数是指超过规定上班时间到达工作岗位的天数。5. 早退天数是指在规定下班时间之前离开工作岗位的天...
考勤常用的统计分析公式 1、个人出勤率:出勤天数÷规定的月工作日×100%。如:出勤20天,规定的月工作日为23天,则,20÷23×100%。个人出勤率为:86.9%。2、加班强度比率:当月加班时数÷当月总工作时数×100%。当月加班6个小时,当月总工作时数为184小时(23天*8小时)。则,8 ÷184×100...
5. 个人出勤率的计算:将个人实际出勤天数除以规定的月工作日,再乘以100%。例如,如果某人一个月出勤20天,规定的月工作日为23天,其个人出勤率为86.9%。6. 加班强度比率的计算:将当月加班的总时数除以当月总工作时数,再乘以100%。例如,如果某人当月加班6小时,而当月总工作时数为184小时,则...
考勤统计出勤天数的计算公式是sumif(),可以计算符合条件的数字和。countif(),可以计算符合条件的文字的个数。考勤计算方法 1、公休天数是指当月应休假天数。4天休当月法定假日国庆、五一、婚假等。如5月份公休天数的计算方法为4天工休1天法定假日5天。2、应出勤天数是指本月应出勤正常上班的天数当月...
A1: 01B1: 6A2: 02B2: 8A3: 03B3: 8A30: 30B30: 6在B31格,只需键入公式:=SUM(B1:B30)/24。这个公式会将所有出勤小时数相加,然后除以一天的24小时,得出每位员工实际出勤的完整天数。通过这种方法,你不仅能快速准确地计算出每个人的出勤情况,还能在绩效评估或薪资计算中提供有力的数据支持...
图例中N1输入 =COUNTIF(A1:M1,"√")请按图例修改公式,或直接上传图片 =COUNTIF(A1:M1,"√")+0.5*COUNTIF(A1:M1,"^")
1 输入数据选日期天数列 在新建考勤工作表中输入序号、姓名、30天日期、出勤天数等数据,选中日期天数列。2 选择插入符号输入| 在菜单栏中选择插入工具栏,选择插入符号,在出勤的日期输入|,没有出勤的日期不用输入任何符合。3 单元格中输入函数 在AH2单元格中输入函数=COUNTA(C2:AG2)。4 按鼠标...
关于考勤公式算出勤天数,考勤公式算出勤天数这个很多人还不知道,今天来为大家解答以上的问题,现在让我们一起来看看吧!1、条件求和sumif(),可以计算符合条件的数字和。2、countif(),可以计算符合条件的文字的个数。本文到此分享完毕,希望对大家有所帮助。
感谢您对我的信任,向我求教问题。按条件进行求和:=countIF($B2:$AF10,"/") ,求出勤的天数,其他的求法相同,改换一下符号就可以了。