2. 在该列中输入以下公式：=COUNTIF(B2:G2,"√")，其中B2表示该员工的第一天考勤情况，G2表示该员工的最后一天考勤情况，"√"表示出勤。3. 按Enter键，该公式会计算并显示出该员工的出勤天数。4. 将该公式复制到该列中的所有单元格，以计算每个员工的出勤天数。5. 最后，将所有员工的出勤天数...

1. 在考勤统计中，出勤天数的计算公式通常为：出勤天数 = 总天数 - 缺勤天数 - 迟到天数 - 早退天数。2. 总天数指的是考勤期间的总工作天数。3. 缺勤天数包括因故未能按时上班或下班的日期。4. 迟到天数是指超过规定上班时间到达工作岗位的天数。5. 早退天数是指在规定下班时间之前离开工作岗位的天...

考勤常用的统计分析公式 1、个人出勤率：出勤天数÷规定的月工作日×100％。如：出勤20天，规定的月工作日为23天，则，20÷23×100%。个人出勤率为：86.9%。2、加班强度比率：当月加班时数÷当月总工作时数×100%。当月加班6个小时，当月总工作时数为184小时（23天＊8小时）。则，8 ÷184×100...

5. 个人出勤率的计算：将个人实际出勤天数除以规定的月工作日，再乘以100%。例如，如果某人一个月出勤20天，规定的月工作日为23天，其个人出勤率为86.9%。6. 加班强度比率的计算：将当月加班的总时数除以当月总工作时数，再乘以100%。例如，如果某人当月加班6小时，而当月总工作时数为184小时，则...

考勤统计出勤天数的计算公式是sumif()，可以计算符合条件的数字和。countif（）,可以计算符合条件的文字的个数。考勤计算方法 1、公休天数是指当月应休假天数。4天休当月法定假日国庆、五一、婚假等。如5月份公休天数的计算方法为4天工休1天法定假日5天。2、应出勤天数是指本月应出勤正常上班的天数当月...

A1: 01B1: 6A2: 02B2: 8A3: 03B3: 8A30: 30B30: 6在B31格，只需键入公式：=SUM(B1:B30)/24。这个公式会将所有出勤小时数相加，然后除以一天的24小时，得出每位员工实际出勤的完整天数。通过这种方法，你不仅能快速准确地计算出每个人的出勤情况，还能在绩效评估或薪资计算中提供有力的数据支持...

图例中N1输入 =COUNTIF(A1:M1,"√")请按图例修改公式，或直接上传图片 =COUNTIF(A1:M1,"√")+0.5*COUNTIF(A1:M1,"^")

1 输入数据选日期天数列 在新建考勤工作表中输入序号、姓名、30天日期、出勤天数等数据，选中日期天数列。2 选择插入符号输入｜ 在菜单栏中选择插入工具栏，选择插入符号，在出勤的日期输入｜，没有出勤的日期不用输入任何符合。3 单元格中输入函数 在AH2单元格中输入函数＝COUNTA（C2:AG2）。4 按鼠标...

关于考勤公式算出勤天数，考勤公式算出勤天数这个很多人还不知道，今天来为大家解答以上的问题，现在让我们一起来看看吧！1、条件求和sumif()，可以计算符合条件的数字和。2、countif（）,可以计算符合条件的文字的个数。本文到此分享完毕，希望对大家有所帮助。

感谢您对我的信任，向我求教问题。按条件进行求和：=countIF($B2:$AF10,"/") ，求出勤的天数，其他的求法相同，改换一下符号就可以了。