1、与领导和同事关系不融洽，要多从自己身上找原因，这个不能作为调换岗位的理由。只能想办法解决问题，才能锻炼自己与领导和同事相处的能力。调换岗位只是逃避。2、没有单位会为你量身定做岗位。不能胜任现在岗位的工作，要...

如果是基层的员工，只是工作量太大，身体累，这就需要换个岗位，因为基层的岗位比较多，对员工准入要求也不是很高，换岗位也能在短时间内胜任。对于需要协调各部门，或是不喜欢现在的单位，单位的人，单位的同事，无论是换...

一、休养生息，先让身体有放松的机会，心灵才会更清楚自己要什么手痛、肠胃不适都是典型的身体反应。而身体往往比大脑更快能够反应出我们内在的真实需要。躯体化的反应本身对个人来说就是一种提醒，帮助我们个人更好地理解...

如果能开一张病假条，比如心脏病之类，证明现在的身体状况，无法适应工作岗位的劳累程度，相信领导一定会体谅，也可以自己找好其他的工作岗位目标，提前沟通到位进行换岗。

如果是自身问题,那就是主观因素,要么提高自己胜任岗位,要么想办法跟公司申请换岗。把该做的都做了,如果公司不同意换岗或者不同意调整工作量,再考虑换个环境。换工作,意味着有机会成本,所以如何才能避免重蹈覆辙,需要注意以下几点:你好...

如果你觉得你目前的工作岗位不太适合你的话，你完全可以跟管理员提出，因为只有这样才可以让你自己做你最擅长的工作

2、如果本岗位你觉得累是因为收入与付出不符合，那么你应该先找你的上级商量待遇问题。3、如果本岗位待遇符合，也没有你可以学习的地方，而公司的各项机制都完善，其他岗位有发展的空间，那你可以申请换岗。4、如果换岗或者调...

不是没出息，很多人和你一样，也有换的。看着挺好的，其实一样，各有各的苦和累。实际上境由心造，努力做好自己，放好自己的位置，善待他人。人际关系搞好了，你的心态就会变好，一切都会好的。

1、入职时有签订劳动合同，合同上有约定岗位，除非与公司协议一致，否则在公司不同意的情况下是无法调岗的，另外调岗还可能涉及到薪酬调整，如果你愿意降薪调岗相信公司还是愿意的。2、转正提前一个月申请离职即可，保留好申请...

你就说你可能不适合这份工作，你问问领导愿不愿意帮你调岗，但是如果你跟领导关系不好，那还是稍微委婉一点提出来，如果领导觉得你不错会考虑的