选择一个单位办理社保即可。缴费个人只能在一个缴费单位参加社会保险，不能同时在两个或两个以上的缴费单位参保。如果用户在同一城市已经买了社保，那么再买第二个的时候，系统会显示“已经参保”，不能再交。除此之外，由于...

法律分析：第二份工作算兼职，兼职的公司不会交五险一金，也没法给交，因为每个人只有一个社保帐户。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记...

一、职工兼职怎么交五险一金兼职就是兼职，五险一金只有全职的人才有机会上的，而且，五险是国家强制规定必须要上的，公积金也是需要公司跟员工协商解决是不是缴纳的问题，不过兼职是肯定没有的。二、相关法规1、《...

同一个月份，社保公积金无法重复缴纳，因此肯定只有一家公司的工资表中有五险一金个人部分的代扣。个税根据工资表的应发总额来，如果当时没有合并计税的，年底税务系统会进行合并计算，拓展：“五险”指的是五种保险，包括养老...

同时兼职两份工作，俩公司同时交五险，不存在冲突与不冲突的情况，因为是交不进两份的。只能选择其中一家公司缴纳五险一金。如一家公司已经交了，另一家公司就交不进去了。缴纳五险是国家的规定，也是对老百姓将来养老的一...

如题，我想知道:同时在两家公司上班怎么交社保?

五险一金只能一个单位给上，需要注意的是个税，一定要一边登记，如果两边网上登记，会累加起来产生漏税的结果，比如两边都是3000，两边都不用缴个税，但加在一起6000就必须上税，会很麻烦的...

法律分析：不能二家公司同时缴纳五险一金。每个身份证号码只能有一个社保账户。可以要求另一家不用缴纳社保了，把那部分钱给员工本人。如果缴纳，二家公司就都知道了，因为输入员工的身份证号码就能查询到员工的社保情况。法律...

如不是劳动关系,可以不办理，是的话，就需要办理。1、若兼职人员与用人单位签订了短期的劳动合同，存在受雇关系，兼职者需要遵守用人单位的考勤与工资发放制度，那就也能享受用人单位的基本福利，包括缴纳五险一金。2、若兼职...

如果辞职了，公司就不会缴纳其五险一金，可进行转移到自己新的工作地点。流程为：参保人在原参保地提供身份证、社保编号，到所在的社保中心打印《基本养老保险参保缴费凭证》。到新参保地社保机构办理转移手续。扩展阅读：【...