1、首先京东员工过了试用期-9个月后升至京东职员-12个月后升至京东组长。2、其次12个月升至京东助理主管-12个月升至京东主管-12个月升至京东助理经理。3、最后18个月升至京东经理-18个月升至京东资深经理-18个月升...

3年。京东快递站长是站点的最高管理者。京东站长助理能升站长，3年能升站长，而京东站长的晋升时间也是3年。京东站长要对站点的全面工作负责，同时也是第一责任人。

京东站长助理3年能升站长三年期间京东站长助理业绩突出者可晋升为储备站长助理储备站长或站长

京东的普调涨薪在每年的4月份，涨幅在5%—30%%左右。级别在t3以下的，绩效在B以上的，基本都可以升职加薪。t3以上，绩效好的，都会加薪，但不一定升职，T3以上属于高级别职称，升级较慢。T4是个瓶颈期。10月份是只有部分...

京东快递员一般3个月升为正式员工。京东快递员转正要求，京东快递员转转账的要求是按照公司的规定，一般都是按满三个月就转为正式员工会为员工交纳保险等等优惠活动优惠都是满足员工的，在京东送快递应该是上班的时候就有...

京东快递员成为正式员工短则入职一周慢则一年。按照劳动合同法的明确规定，当一个公司和自己的员工建立劳动合同之日起30日内，也就是无论是在当月建立合同还是在次月鉴定合同，都应该正常的为自己的员工缴纳社保，所以这个劳动...

京东客服晋升主管需要具备多方面的能力和素质，涉及到的方面也是比较多的，因此不好直接给出一个固定的时间。但一般情况下，除了一定的工作年限要求外，还需要具备团队管理、数据分析、问题解决等方面的优秀能力和表现，同时还...

而这一次京东的提高薪资的举动，在社会上可能会造成十分大的影响，掀起关于员工薪资的一波浪潮。这次京东的公告首先会对京东内部员工造成非常大的激励作用，众所周知在当下这个互联网发达的时代，互联网公司的竞争非常激励，暂且...

京东实习期的福利待遇有饭补，免费班车接送，住房补贴，员工福利等。转正后的福利待遇远高于实习期的福利，所以在京东工作有必要转正。京东快递员一般3个月升为正式员工，试用期间表现良好，没有犯过任何重大错误就可以转正。

京东快递晋升机制好。根据相关公开信息查询：在晋升机制上，京东有个著名的七上八下原则，京东物流也坚持这一点，即针对价值观良好的员工，只要能力达到目标管理岗位任职资格要求的七成，就会被提拔任用，管理层的岗位也一定内部...