1、职责性划让每员工宏观摸概念化内容转变具体事项通同岗位危化品同制定工作卡片做错变做错少消除领导与员工、员工与员工间管理低效率扯皮推诿、责任真空等实现重落实轻形式工作目提高安全管理工作效率 2、基层安全管理工作必须依托强力考核途径达安全管理工作效率目采用奖惩制度于注重安全产员工给予必要奖励、...

01 质量意识，首当其冲 从上到下，领导是第一位的，而不是自下而上的，这是关键。天行健咨询 当主要领导者具有质量意识时，必须让全体员工具有质量意识，这是质量攻击战役成败的关键因素。02 质量差，当众处理 对于样品和批量生产阶段的产品不好，必须立即处理，不应拖延很长时间，并在设计师、生产...

A1、关于节电节水的:空调温度一致且建议27°;灯在白天不要开,阴天才考虑开灯,灯的个数要注意,有的办公场所灯无数,其实根本不需要,建议间隔开灯,一个灯盒里的三个灯管可以分开控制,将所有第一根组成一组控制……这样能省很多电;电脑不用要及时关机,设置为半个小时不懂就待机的电源保护模式;%A节水:我觉得就是...

1、培养企业节能降耗意识 节能降耗非一朝一夕就能达成的，化工企业节能降耗意识的培养是全员行为，上至企业领导，下至基层员工，要进行全方面节能降耗教育学习及宣传。企业可以通过专题讲座、日常工作会议、公司宣传栏或企业网站、邮件等形式对节能降耗工作展开教育宣传，通过节能降耗意识的培养，让员工认识到...

由此，我郑重、严肃地向还未意识保护环境的人们提建议：1、以节水为荣，随时关上水龙头，防止滴漏。以节约粮食为荣，尽量地把残留的食物吃完。2、尽量少用一次性物品，多使用耐用品，自备购物袋或提篮，减少白色污染。3、不乱丢垃圾和废物品，将垃圾分类投放，变费为宝，使资源循环再生，造福人类。4...

可以从以下方面来写：1、工作环境：如硬件环境和软件环境（工作氛围，同事关系）2、工作流程是否合理，哪里能精简或优化的3、有节能降耗的地方吗？4、衣食住行方便吗？写的时候要注意一点。不满意的或者希望公司改进的地方，要提出自己的改进建议。这个才是老总想看到的，切忌不要做一个单纯的问题提出者...

1、管子漏料严重影响了化工厂生产效率，建议针对漏料的部件进行维修，严重现象而无法修复的现象可以直接进行更换，从而彻底解决化工厂管子漏料的问题。2、化工厂搅拌漏油的问题非常严重，因为油是易燃易爆气体，严重影响了化工厂的整个生产作业区，建议安装使用化工厂可燃气体报警器，能够快速、精准、稳定的...

原化工部安全生产禁令_1：生产厂区十四个不准 一、加强明火管理，厂区内不准吸烟。二、生产区，不准未成年人进入。三、上班时间，不准睡觉、干私活、离岗和干与工作无关的事。四、在班前、班上不准喝酒。五、不准使用汽油等易燃液体擦洗设备、用具和衣物。六、不按规定穿戴劳动保护用品，不准进入...

一些国家采取补贴的办法来启动市场， 比如日本，两年来已经安装了100万台地热泵，用来加热洗澡水和暖气片。节能降耗之四:改进工厂能耗设备 从钢铁厂和炼铝厂到纸浆厂和造纸厂，全世界工业部门消耗的能源占大约1／3。工业部门的节能潜力很大。自20世纪80年代以来， 日本三菱重工业公司等钢铁企业一直处于领先...

化工厂焊工安全合理化建议：1、安全动火作业的基本原则 1.1 各类动火应严格执行安全消防相关技术要求；做到“三不动火”（即：没有批准的动火许可证不动火，安全监护人不在作业现场不动火，防火措施不落实不动火。）和“十不焊割”（即：无电气焊操作证；不了解焊割材料内部结构及内部情况；不了解周围...