出了工伤，老板最怕的是向劳动者支付赔偿。在《企业职工工伤保险试行办法》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事...

工地出工伤后，一般单位老板会担心面临按照工伤保险条例向劳动者支付赔偿。例如工伤后按照法律规定与劳动者受伤的情况，会涉及工伤期间工资工伤期间薪资福利待遇不变，意味着工伤劳动者休养期，需要按月向劳动者支付工资，医疗费用...

唉，老板最怕担心面临按照工伤保险条例向劳动劳动者支付赔偿。共享期间工资。福利待遇意味着工伤劳动者修养，期需要按月向劳动者支付工资，医疗费康复费住院伙食费住宿费交通费等老板最担心面临按照法律程序向劳者赔偿。工伤期间工...

法律分析：老板最担心面临按照法律程序向劳动者支付赔偿/待遇。工地出工伤后，一般单位老板会担心面临按照《工伤保险条例》向劳动者支付赔偿。法律依据：《工伤保险条例》第十七条工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害...

简单来说，工伤赔偿中老板最怕懂法的员工，最怕通过法律程序进行赔偿。老板肯定想通过协商后少赔，员工肯定想多赔，如果员工有相关赔偿条例，就表明了自己的态度，自己即不会多要赔偿金，也不会让老板糊弄自己，走法律程序，...

如果施工现场发生工伤事故，属于劳动关系，老板担心按照法定程序对工人的赔偿和待遇。1.工地出工伤后，一般单位老板会担心面临按照《工伤保险条例》向劳动者支付赔偿。2.如果老板不配合工伤申报，可以先与其协商，按照法律规定走...

工伤后老板怕什么生活中不少人在受了工伤之后，会受到一些老板的难，那工伤后老板怕什么呢？1、要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿，如果单位不申请的话，职工个人...

根据查询相关信息显示，工地出工伤后，单位老板会担心面临按照《工伤保险条例》向劳动者支付赔偿的情况。例如：工伤后按照法律规定与劳动者受伤的情况，会涉及：工伤期间工资（工伤期间薪资福利待遇不变，意味着工伤劳动者休养期，...

第2种情况老板更头痛，这种情况老板怕自己的人身或财产受到威胁，不想把事情闹大，还真希望通过法律解决问题，可这类员工认为自己损失太大，不达目的不罢休，他不想做法律途径，只想通过这次工伤对以后的人生有所改变或有所...

法律主观：员工需要根据工伤流程进行处理：1、及时送往医院治疗。2、申请工伤认定，由单位或者个人向当地劳动部门申请，认定为工伤。3、申请劳动能力鉴定，在员工治疗完毕或者达到一定医疗期之后向市级劳动能力鉴定委员会...