1、依附领导的对手作为领导，只要他不是老板，不是一把手，那么他必然也有竞争对手，那么一旦领导排挤你，你就需要依附你领导的这些对手，这就是敌人的敌人就是朋友的道理。只有这么，你才不会被打击报复，否则，各种找你麻烦...

一、与领导沟通首先，你可以与领导进行沟通，表达你的困惑和不满。你可以告诉他们，你希望得到更清晰的工作安排和指导，而不是总是被让做一些额外的工作。你可以提出一些具体的问题和建议，帮助领导理解你的需求并采取行动。

第一个问题，你已经有一段时间没有向其他领导汇报自己的工作了。那么你已经失去了对工作环境和领导的控制能力和把控能力了，如果你想辞职的话，也要注意一下离职的时机。如果你之前一直在该公司工作，那么你的工作经验和专业...

如果小领导没有给你安排工作，可能是因为他们认为你还没有准备好承担更多的责任，或者他们可能对你的能力和工作质量有所担忧。以下是一些建议，可以帮助你处理这种情况：1.与小领导进行沟通：首先，你可以直接与小领导进行...

1,换工作,年轻不怕没机会.2怎么得罪的,你自己有数,能够补救的就补救,补救过来的话还能在这个单位工作下去.3请其他同事做中间人帮助疏通关系解决.或者其他领导(上级,老板或者有地位的关系人)能帮到你的也可以.4以后你要...

首先找出不安排事情的原因，如果是因为关系进去的，存在三种可能：1、没有用人计划，你进去了，一时找不到合适岗位给你。2、一般企业对关系进来的人比较敏感，关键岗位不敢让你去，一般岗位又不好安排，就先掉着。3、因为...

2.沉下心来，按部就班完成自己的工作。领导越是为难打工人，打工人就越是要冷静，千万不要中了领导的圈套。当外界环境不利于自己的时候，自己非但不能颓废，反而要正正经经完成自己的分内事，不给领导借机发难的机会。3....

在心理上一定要调整好自己，不要觉得被孤立了自己很失落，这是很正常的现象。工作就是工作，同事也向来不是朋友，如果你动了感情，那么你就输了。所以你要打起十二万分的精神，来应对这些同事也好，领导也罢。在心理上藐视...

职场上最亲切善良的同事就是多做事少说话、专注工作、人际保持距离的同事。做一些对自己整个人生发展都会好的好事，对整个人生格局都会有利的善事。格局有多大，你的终点就有多高。很多时候这种领导孤立你，冷落你，都是在一些...

作为一个刚从职场新人走出来的人来说，我对那种无事可做的状态深有了解，看着同事们一个个忙的要死，领导也是亲自上手了，而自己却只能在一旁观望，因为领导什么也没有安排自己，后来我才认识到，不是他不安排给你工作，...