【5】工作的计划性越来越差了。一个工作计划性很强的人，才是正儿八经做事业的人，如果你的工作计划性越来越差，甚至连自己越差的计划也做不出来，说明你对工作已经是马虎大意了，这种情况下，无论如何你也是不可能有大...

干不下去的表现：1、不想表现、不想进取。你不想在领导面前表现自己，你也不想为自己争取一些机会，这种情况之下是时候离开了，在这继续待着也是浪费时间。2、每天都不想去上班。你每天都不想去上班，上班对你来说是种折...

3、工作效率变低。如果一个勤奋的员工突然变得懒散起来，你应该有所警惕。提醒，这种员工可能工作主动性减弱，只是完成上级交待的任务，也可能更频繁地推迟完成工作的时限，还可能对于下周的工作准备不足。如果一个员工周一清晨...

这些征兆，预示你该离职了！1、不断给你安排超负荷的工作。不断让你以为领导在培养你，实际上不断给你填塞又耗时间又耗精力的琐碎杂事，让你抽不开身去进行自我成长。当你有所怀疑就给你描绘未来蓝图，最终让你深陷...

在单位上，你被孤立了，就会发现身边的同事，都躲着你，和你保持距离。如果有工作安排，非得在一起，那么你只能服从他们的安排，你一开口说话，别人就皱眉头，觉得你的声音很“刺耳”。你没有了话语权，也看不到好脸色了...

当一个公司面临倒闭，一般会出现以下几种征兆。01.平常难得一见的老板，出现在公司的频率越来越高了。一般来说，老板平常不怎么来公司，可在一段时间内，表面上没发生什么大事，但老板出现的频率越来越高，时不时的在公司...

工作干不下去的十大征兆。那要是你在工作上按排不当，导致每天烦锁事太多呢双向的，有时候就得逼自己工作不顺怎么破解风水。要学会去适应！3、工作总是不顺是什么原因:工作很不顺心，该怎么办？好好分析一下你现在...

预示你该离职的七个征兆包括老板不靠谱、行业下滑、不再能学到新技能、付出和回报不成正比、不适合、价值观不符、个人得不到提升。老板不靠谱：上司严重的PUA，活都是你干的，功劳永远都是她的，你做了那么多事情，还...

工作压力过高的4大征兆1职场压力的四大特征症状一：感冒如果你连续几周感到筋疲力尽、咽喉疼痛，很可能是因为压力削弱了免疫系统功能，使病菌较容易侵入体内，引起呼吸道疾病。对策：注意采取防感冒措施，如：多饮水，...

二，工作积极性下降。以前工作很积极，在没有预兆的情况下，工作积极性大为下降。领导安排工作时，要么面有难色，要么磨磨蹭蹭。这时，说明员工已经身在曹营心在汉了。这是一个人正常的心理反应，既然不想干了，会突然...