【5】发难。如果明显的领导开始发难于你，给你安排一些，自己不喜欢的工作，给你定过高的目标，故意留下来让你加班等等，领导对你的方案绝对不是一时的生气，而是心里面对你的想法已经发生了变化，言外之意，不想用这种方...

1、对你不耐烦第一个表现就是对你不耐烦。我们都知道，不耐烦代表的就是不喜欢。如果你不喜欢某位同事，即便她对你再好，你也能够挑很多刺。并且对方随手拿起一样东西，你就会感觉到很不舒服。多和你多说几句话，你...

1、安排事务时不通知你。2、每次见到你时没有笑容，语气不友好。3、开会时旁敲侧击，指桑骂槐。4、对你做出的成绩不予夸奖，敷衍带过。解决这种情况，请尽快找到问题所在，及时化解吧！

这种时候你就要引起重视了，领导很可能不喜欢你，因为领导对自己不喜欢的员工是不可能做到宽容的，合理的批评是需要接受的，但是吹毛求疵的挑剔就需要做好很坏的心理准备了。园长注意事项幼儿园园长从担任园长的那天起，甚至...

领导不喜欢下属的表现：故意针对你的一些错误、不会把重要的工作安排给你、给你安排工作后，不给你分配资源等。1、故意针对你的一些错误每一家单位过一段时间，都会提拔一些员工，当公司里有这样的好机会时，领导肯定会比...

你的领导者不喜欢你的5个迹象，有1种，不要埋葬他们的头，我想到了。挑剔你如果领导者之前不注意你的工作，不要说你有工作态度，就是你必须去政治身高。这种行为不是管理您的领导者，帮助您提高。很明显，他觉得你很讨厌...

当领导从愿意帮助你，给你指导，协助你克服困难达成任务，到变成敷衍你，甚者直接拒绝你，这就是不喜欢、不重视、不看你的表现。对于领导看好的人，他是会话更多的时间与精力去培养的他。三、常常反驳你的建议一般领导都...

其实，领导若不喜欢你，经常会让你做一些易得罪别人的事，真是备受煎熬。领导不喜欢你，从让你频繁处理易得罪他人的任务便可看出。领导让你做某些事情可能是根本就看不惯你，真是那样没啥好抱怨的，走人就行了；还有一种...

想辞退你的表现领导对于员工的工作或者说那种感受特别的敏感，其实大家在基层工作跟领导打交道时都会发现能够在管理者的位置上成为领导，其实领导都是聪明人，他们不会乱说话，也不会在公司里随意得罪员工，可是有些领导非常...