容易被领导看上的下属
相关视频/文章
相关问答
领导喜欢什么性格的员工

一、强势的老板喜欢言听计从的员工。这样的老板控制欲很强、做事特立独行、甚至是刚愎自用、听不进不同意见、更不会容许员工挑战权威、所以、像提线木偶一样言听计从的员工令其喜欢。二、厚道的老板喜欢能力突出的员工。这...

职场中,什么样的人会被领导偏爱?

所以,有责任心的员工,会更受领导的青睐,领导也会放心将重要的工作安排给他。第二:能积极支持领导职场中,能够积极支持领导的员工,会更受领导的器重。如果员工不支持领导,很多工作任务是很难展开的,在推进的过程中,...

职场中什么样的人容易被上司看中?

5.诚实守信:他们待人诚实守信,能够兑现自己的承诺并对自己的行为负责。6.持续学习:他们具备持续学习的意愿和能力,了解自己行业的最新动态和趋势,并且积极寻求提升自己的机会。总之,被上司看中的人通常具有积极向上的心态...

职场中,什么样的人会被领导偏爱?

1.肯听话的员工作为下属,肯定要听领导的话,这样,领导才能管理好队伍,才能保证工作顺利推进。所以,领导喜欢听他话的下属,能够按照他的安排进行工作的人,因为公司里的人都能够做到这样的话,公司运行会更加有序,工作...

作为领导,什么样的下属好掌控又让人放心?

一、拥有业绩的下属销售业绩越好的下属,往往越容易被领导喜欢,这些下属每天都有不同的目标,并且他们对自己的工作也是信心满满,所有的事情都能积极的面对,就算是没有遇到过的问题,他们也会想办法去克服;在现实的职场中...

职场中,什么样的人会被领导偏爱?

在职场中,被领导偏爱的人通常具备以下特质:诚信可靠:这是最基本的特质。诚实守信,言行一致,遵守承诺,能够获得领导的信任和认可。积极主动:能够积极主动地承担任务和责任,主动寻求解决问题的方法,为公司和团队带来价值。...

领导最喜欢提拔的下属,都具有怎样的特征呢?

领导有啥事,也会主动去帮忙、去化解领导的忧愁。5.贡献比较大的下属。这种下属盯着各种头衔,在外人眼里都是要提拔的主。领导就算不想提拔,也不大好意思。为了彰显公平、安抚人心,这种人也是很容易被提拔的。

作为领导而言,会更加喜欢怎样的下属?

领导喜欢的员工,当然会有更多的发展机会,通常情况下,领导喜欢下列八种员工1.没心没肺的员工——这种员工,没有多少心计,也没有太多的理想,只想把活干好,你怎么安排他怎么干,这类型的员工,领导最喜欢,但通常这种...

这几种女员工最受男老板宠爱

居家型的女下属,男上司多数不喜欢,因为他们看不到希望。这几种女员工最受男老板宠爱2第一种:认真听话认真听话并不是指让女员工当一个花瓶,而是能够按照老板安排的任务脚踏实地执行做事。而不是腻腻歪歪,做事...

职场中领导更喜欢提拔哪些下属?

职场中领导更喜欢提拔以下这四类下属:一、做事灵活会变通的下属,更受领导喜欢相信大部分领导,都特别喜欢做事脑子灵活的下属,这种下属在领导看来能轻松理解自己的意图,在安排重要任务时能让自己更放心,再难的事情也能顺利的完成,而且脑...