如果不想交社保的话，可以向单位说明申请一份不缴纳社保申请书。那么单位也将不会进行扣除自行要交社保的部分也不会下发，用人单位需要缴纳社保的部分金额。但员工是不得要求用人单位进行不缴纳社保赔偿的。缴纳社保是公司的法...

直接说了，问问人资这块公司规定。有的公司，不交社保，公司是会有一部分补贴的，当然一般公司不会把单位应承担的金额全额补给你。有的公司，不交社保，写个自愿放弃说明，没有任何补偿，这种还是挺亏的，毕竟社保，公司承担...

必须提供交了别的养老保险，其次是本人写的不交社保说明。或者直接不交，N年后有钱了继续交或者补交。社保简介：社会保险（SocialInsurance）是指一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补...

法律分析：社保法规规定：单位要为员工参加社保，如果不办理，社保经办单位会给用人单位进行罚款。不想交的话不跟单位签劳动合同，与你公司商量社保费用补给你。劳动者因为单位不交社保而解除劳动合同的，可以要求单位支付经济...

对公司说，帮员工缴纳社保是法定义务，不给员工缴纳社保，不管什么形式都是不合法的。如果不给你交社保，存在着不确定的法律风险，具体表现为万一你发生工伤等意外事故，公司责任很大的。所以，我估计公司是不会同意你的要求的...

具体回答如下：1单位不能不交社保。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。员工无法因为个人原因中断社保的缴纳行为，因此不存在和公司说停缴社保的环境。2参加社会保险对于公司而言是强制性的义务，无论是公司...

法律主观：员工不可以不缴纳社保。公司为员工缴纳社保属于法定的义务，即使员工表示自愿放弃也不能不履行。如果用人单位不为员工购买社保的，可能会被有个行政部门罚款。法律客观：《社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本...

是不可以的，即使劳动者自己提出要求不交社保，公司也是不会照此做的，因为为员工购买社保是法律强制规定的，不购买社保单位就违反劳动法了。社会保险属于国家强制性保险险种，任何建立了劳动关系的单位和个人都必须参加，对此《...

不建议你这样做，建议你交。一般公司不会同意，有些小公司和劳务公司也许会。一方面是公司交的比你多，受益方是你，缴纳医保和公积金在你现阶段可以直接用，医保看病你可以刷卡，省去你自己掏钱付费，你现阶段没打算公积金...

就说不交社保对你可能造成很大影响，如平时感冒咳嗽的，一去医院就好几百，要是公司交了社保，可以走医保公帐报销，养老保险不交，可能导致退休时缴费年限不够而无法领取养老金。再说这不交社保的做法也是违法的，公司应当...