高级。拼多多的员工级别分为：高级、经理、高级经理、总监、高级总监。在职场中，岗位有着三六九等之分，每个人的对工作的贡献程度以及努力程度，决定着自己身处哪一个等级。反过来，员工在领导心中，其实也会有一个相应的等级划分或者定位。每一个等级的员工，受到老板的对待肯定也是有所区别的。而一级...

不是。一级主任科员是综合管理类公务员职级之一。属于综合管理类非领导职务序列。主任科员是正科级，属于非领导职务，所以职责略低于科度长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。职务工资上有区别，实职正科级略高于主任科员。

1、从学历上看，一级主管原则上应具有大学本科及以上文化水平，二级三级主管原则上应具有大专及以上文化水平。2、从提拔对象上看，新提拔的一级主管原则上从现任二级主管中提名，二级主管应从三级主管中提名，三级主管从主任工/高工或未设主任工/高工的厂（部）职等较高的工程师/管理师中提名。3、从考...

普通工岗位的起点薪级为1级。

主管是指比较基层的管理级别，其下属都属于员工职级，它是一名普通员工首次晋升到管理岗位时所对应的管理职级，是直接管理普通员工的管理者。基层管理人员亦称一线管理人员，相对于高层管理人员与中层管理人员而言的，也就是组织中处于最低层次的管理者，他们所管辖的仅仅是作业人员而不涉及其他管理者。

高级主管高。高级主管的级别比一级主管高。高级主管是公司或组织的高层管理人员，负责监督多个部门或整个组织的运作。具有广泛的职责和决策权，并负责制定公司或组织的战略和。而一级主管是部门或团队的负责人，负责管理部门或团队的日常运作。职责范围窄，决策权也少。

公司组织结构中一个层级，对于主管的定义,没有明确的全国统一的国家规定.纯粹是一个企业行为.企业组织结构是企业组织内部各个有机构成要素相互作用的联系方式或形式，以求有效、合理地把组织成员组织起来，为实现共同目标而协同努力。 组织结构是企业资源和权力分配的载体，它在人的能动行为下，通过信息传递...

问题七：什么是一级主管 在企业里一级主管是部门主管，是企业中层管理人员。副总是属于公司级主管，是高层管理人员。问题八：单位的行政级别是什么 不规范。《中华人民共和国公务员法》第十四条规定：国家实行公务员职位分类制度。公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、...

具体来说：主管（M1）：主管是管理职位等级中的较低级别，通常负责某一部门或某一领域的日常管理工作。他们需要具备一定的管理能力和专业技能，以确保团队的正常运作和目标的达成。总监（M3）：总监则是管理职位等级中的较高级别，他们通常负责一个或多个部门的管理工作，或者负责公司的某一重要业务领域。

高级。拼多多的员工级别分为高级、经理、高级经理、总监、高级总监，二级主管属于高级这一类，拼多多是国内移动互联网的主流电子商务应用产品，用户通过发起和朋友、家人、邻居等的拼团，可以以更低的价格，拼团购买优质商品。