可以。钟点工不是必须有劳动合同，可以双方口头约定，海底捞钟点工是以小时计酬为主，平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累计不超过24小时钟点工是属于非全日制用工，可以随时辞职，随时走。

可以。根据查询《劳动法规定》信息显示，工人有权自愿离职，并且需提前告知雇主，海底捞的小时工也可以主动辞职。

可以啊就是没有工资了

随时能走。海底捞钟小时工是属于非全日制用工。可以随时辞职，随时走，小时工不是必须有劳动合同，可以双方口头约定。

能。根据查询BOSS直聘网显示，海底捞钟点工是属于非全日制用工，可以随时辞职，随时走，钟点工不是必须有劳动合同，可以双方口头约定。海底捞于1994年成立于四川简阳市，品牌以经营火锅为主，着力打造行业供应链体系。

虽然你已经应聘上了，但是你们并没有签订劳动合同，如果你不想去，直接不去就可以了

你可以自己去打印个广告出来~~~又不贵~老板一定会有感觉的

能转。海底捞钟点工转为长期的并没有特殊的要求，只需向海底捞的经理说明自己想要干长期的情况下，就能够转为长期的，钟点工是指按工作小时数计算薪资的临时工。

有的，哪怕你就是上一天都会有相应的报酬，法律就是这么规定的，你可以跟经理要你的所得

如果海底捞钟点工经常不让干，可能有以下原因：1.岗位需求：海底捞在特定的时间段或繁忙时段需要额外的员工，而在其他时间段人手充足，因此不需要钟点工。2.稳定性和可靠性：钟点工的工作时间不稳定，可能会频繁更换或调整...