如果工厂不发工资，您可以采取以下措施：1.与工厂协商：您可以先与工厂协商，了解为什么会出现工资拖欠的情况。如果是因为财务问题或其他原因导致的，您可以与工厂协商制定一个还款计划，并要求工厂尽快解决工资拖欠问题。2....

一、工厂不发工资，双方可以协商调解，因支付拖欠劳动报酬达成调解协议，用人单位在协议约定期限内不履行的，劳动者可以持调解协议书依法向人民申请支付令。人民应当依法发出支付令。二、向劳动行政部门投诉解决。投诉的解...

拖欠工资不给的解决方法：1、向当地劳动保障监察机构投诉举报。2、向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。3、通过诉讼途径解决。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工...

公司不给员工发工资可以采取如下措施来保护自己的合法权益：1、可以直接向劳动行政部门举报用人单位的违法行为；劳动行政部门对企业执行劳动法的情况进行监督，对用人单位违反劳动法的行为可以责令其改正，并且有权依法进行处罚；2...

1、在遇到这种情况时，建议大家应该先选择进行协商解决，如果协商不成的话，可以向劳动监察大队投诉或直接向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁维权。2、可以收集相关证据，如工资条，工资卡、考勤记录、工作证、工作往来信息、同事...

法律分析：如果公司拖欠员工工资的，员工可以与公司协商要求其支付；可以向劳动行政部门举报；可以向申请工资的支付令；还可以依法向劳动者争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条：用人...

法律主观：厂里拖欠工资不发怎么办？公司拖欠员工工资，员工应当通过合法的途径追讨，可以向工会求助，可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁，有欠条的可以直接向人民申请支付令。根据《劳动合同法》...

1、和单位协商一致,单位支付员工工资。2、向当地劳动监察大队投诉,经协调,单位支付员工工资。3、申请劳动仲裁,经过裁决之后单位支付员工工资。4、裁决后单位拒不支付可申请移送,强制执行。二、劳动仲裁的规定...

公司不给员工发工资可以到劳动局监察大队投诉，如果投诉没有解决问题劳动者可以申请劳动仲裁，如果对仲裁不服，还可以向当地人民提起诉讼。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。

如果企业在收到支付令之后超过15日既不提出异议也不履行支付令的，劳动者可以向申请强制执行。实践中，用人单位不发工资或者是拖欠克扣工资的行为都有很多理由。如果用人单位拖欠甚至不发工资的时间很长，势必会影响到劳动...