有正当理由辞没有啥影响京东工作自离会被拉黑。因为既然是京东工作自离，就是没有经过公司同意而自己离职的，这样会打乱公司的工作状态的。由于在京东工作，也是会签劳动合同，会给上保险的，所以要是无故自行离职，会把自己...

京东派遣工自离有后果有以下几点：1、自动离职，给单位造成损失的，单位可以要求员工支付赔偿金。2、当月工资没有，去找劳务派遣公司调人事档案等方面会有阻碍。

会。通过查询京东官息得知，京东自离会立刻被拉进黑名单，对再次入职京东有所影响，入职其他公司没影响。京东是专业的综合网上购物商城,销售家电、数码通讯、电脑、家居百货、服装服饰、母婴、图书、食品等数万个品牌优质商品...

扣百分之二十的工资。根据查询京东相关信息得知，自离扣扣百分之二十的工资。员工提出辞职要求提前和单位人事部门说，如果是擅自离职，单位根据规章制度可以扣一些工资。

按照正常流程来讲，你辞职需要提前通知并且公司会安排人跟你做工作的交接，你突然间辞职的话，如果职位不重要，单位应该不会难为你，工资会一分不差的发放给你，如果职位重要必须进行交接完才可以离职。

如果是自离的话,会被拉黑名单的,普通员工半年,黑名单员工需要领导审批后才能进,在公司内部人力资源有黑名单系统查询。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第...

京东员工辞职未提前一个月通知就自动离职，会少发工资，要根据要看员工自离有没有对公司造成一定的损失，如果造成了损失，用人单位可以要求员工进行一定的赔偿；一、用人单位可以闯劳动者工资中扣除应当扣除的款项；二、...

百分之20.。根据查询京东官网得知，京东物流自离职扣百分之二十的工资，员工提出辞职要求提前和单位人事部门报告，如果是擅自离职，单位根据规章制度扣工资。

自离有以下后果：劳动者违反相关规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。根据相关法律规定可知，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动...

不会。京东快递员自离是京东快递员的个人行为，与个人征信系统没有直接关系，因此，京东快递员自离不会对个人征信产生任何影响。