原单位参保的社保，实际上他是职工养老保险，那么现在单位参保的社保也是属于职工养老保险。所以说他们二者是完全可以进行合并的，是没有任何问题的，你只需要把你的社保关系，转移到现在的工作单位就可以了。有时有的人在离开...

可以合并的，只需用将之前二年的转到目前缴费的社保机构，然后办理合并手续即可。

可以转移合并的。社会保险转移流程：（1）参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请。（2）新参保地社保经办机构在15个工作...

法律分析：不需要转移的。职工更换工作单位，基本养老保险、职工医疗保险可按规定随同转移至新单位继续参保。统筹地区内或同一市内，当从某单位辞职后，只需该单位办理退工停保手续，新单位办理用工参保手续，社保关系自动转入新...

1、换了单位之前的保险也是可以续接上的。2、在原单位离职后，到新的单位上班，原单位会在员工辞职后办理社会保险关系转移手续，然后由新单位可以给员工继续缴纳社保。3、根据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条用人单位...

不管你的工作是否在一个城市因为你的身份证是唯一的所以你的保险可合并的断交之前的是有用的因为国家规定的退休待遇和医疗待遇是按照累计年限计算的

法律分析：劳动者到新的用人单位后，想要办理社会保险的，需要由新的用人单位或当事人自行办理转移接续手续，当事人应当在原参保地开具参保缴费凭证，并准备个人身份证件到新入职公司所在地的社保机构办理社保转移登记，继续缴纳...

可以异地社保转移合并，社保转移是没有时间的。异地社保转移合并流程：1、首先，在原工作单位辞职后，拿着户口本、身份证、与原单位解除劳动合同的证明材料，去社保机构申请其为你出具《参保凭证》，有的单位在办理完辞职...

合并不过来。社保允许转移，但只允许往户口所在地转移，非户口所在地不接受。除非是当地所需求的高尖端精英人才。

答.你说的此情况，目前根据国家社会人力资源部相关规定是不能连续计算的，因为你交社保终段一年时，个人又没补交。所以，不能连续计算的，只能等到退休后，可以单独计算前几年交的社保费与再上班交的社保费加在一起计算乘以...