法律分析：社保停交不会过期，医保中断有3个月“宽限期”，超过3个月的，重新计算。对于在深圳工作的非深户籍劳动者，如果从单位辞职以后暂时没有找到新的就业单位，应该回户籍所在地参加养老保险和医疗保险，而不能通过一些...

法律分析：社保停交不会过期，医保中断有3个月宽限期，超过3个月的，重新计算。对于在深圳工作的非深户籍劳动者，如果从单位辞职以后暂时没有找到新的就业单位，应该回户籍所在地参加养老保险和医疗保险，而不能通过一些中介...

法律分析：社保停交不会过期，医保中断有3个月宽限期，超过3个月的，重新计算。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民...

连续参加本市基本医疗保险1年以上的参保人，因工作变动，在1个医疗保险年度内累计中断参保不超过3个月的，重新缴费后其中断前后的连续参保年限可合并计算。在医疗保险年度内累计中断参保超过3个月的重新计算参保年限。

累计断交超过三个月，医疗保险缴费年限清零，续缴后重新计算缴费年限；生育保险重新计算缴费年限，连续缴费未满一年生育时不能享受到生育保险待遇。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第六十三条用人单位未按时足额缴纳...

法律主观：社保断缴三个月，影响报销时间和年报销金额。累计断交超过三个月，医疗保险缴费年限清零，续缴后重新计算缴费年限；生育保险重新计算缴费年限，连续缴费未满一年生育时不能享受到生育保险待遇；失业保险累计年限会减少...

3个月内。如果断缴在3个月内的可以去补缴，深圳社保断缴超过三个月的时间是可以补缴的，不过补缴也还是要分情况，不是想补缴就可以补缴。通常只有深圳户口个人才可以进行补缴。

法律主观：深圳社保断缴超过三个月，不可以补。三个月之内是可以补缴的。因企业原因导致职工个人社保出现中断的，那么职工可以要求企业补缴回之前的社保，但仅限于3个月。法律客观：《社会保险法》第八十六条用人单位未按时...

社保停交不会过期一、深圳社保停交多久失效1、社保停交不会过期，医保中断有3个月“宽限期”，超过3个月的，重新计算。2、对于在深圳工作的非深户籍劳动者，如果从单位辞职以后暂时没有找到新的就业单位，应该回户籍所在...

社保停交不会过期，医保中断有3个月“宽限期”，超过3个月的，重新计算。对于在深圳工作的非深户籍劳动者，如果从单位辞职以后暂时没有找到新的就业单位，应该回户籍所在地参加养老保险和医疗保险，而不能通过一些中介机构“...