报到时如果过了当月工资发放日期，应当是下个月发放工资时补发。

入职公务员之后发工资，不是当月发的。应该是入职公务员，在下一年的预算时，一次性补发以前的工资，以后的工资是按月发的。因为在公务员刚入职时，财政并没有做这一项的预算，等到下一年度一次性补清。

15日以前上班发全月工资，15日以后半月工资。其他公司职员一般都是下个月发工资,会发上个月的,一般公司都是会延期一个月,这个看公司的具体管理规定。

主要目的是让新入职的公务员熟悉单位的工作纪律，规章制度等等，以便尽快开展工作。至于第一笔工资发放的时间，一般都是下一个月开始发放，但是报到的当月工资，一般都会补发，但是，补发多少不一定。看单位的具体情况吧。

公务员为工作，不会短你的钱，之前没发的都会补给你。具体什么时候要看财务工资审核的进度和单位的办事效率，我身边有一个公务员上班四五个月才发工资，把之前的都补上了。正常情况下，最多三个月就会给你发了。

公务员一般是每月十五号发工资。

入职后会连续发包括正式入职前的工资一起。比如我们就有过报到通知是7月底发的，如果在月底报到，可以领7月的半个月工资，如果在8月初报到，就没有7月工资。但是因为那年我是提前一个月就到单位干活了，所以虽然我8月才...

法律主观：入职不满七天，用人单位也会发工资，根据《中华人民共和国劳动合同法》，员工付出了劳动的，用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。法律客观：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条...

根据我国劳动法的规定，劳动者办理入职手续之后，工作一天就有一天的工资。一般如果用人单位和劳动者合同中约定的是月薪，上班天数应当是每月二十天，每天八小时，超过八小时以外的，应当算加班。劳动法的规定要求单位在员工为其...

天津税务局公务员工资不拖歉，一般每月月初或15号发工资。根据查询相关资料得知，由于各区不一样，一般都是在每个月初或者中旬发工资，不会出现拖欠。