【法律分析】：可以到当地的劳动部门投诉。如果是员工请病假，虽然单位有批假权。但是，劳动者患病，也有休假权，如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊的，用人单位不批准违法法律公平原则，属于违法行为，如果...

1、再次请示如果公司一直不同意我请假的话，那么我会再次向公司请示，如果还是不同意，我会多次向公司请示，我的目的是让公司通过我的行为，知道我家里确实有很重要的事情要办，最好是越高级的领导看到这种事情越好，因为这个...

请假不给批准，具体内容如下：1、要有合理的理由和程序去请假，如果理由充分符合劳动法范围，若领导不批，也涉及领导是否违反公司的规章制度；2、若果真属公司领导违反公司规章制度和劳动法，可以去可以向劳动监察大队投诉或申...

直接找领导，虽然在公司工作，但是职场上直接去找领导是忌讳的，越级也是忌讳的。但是这个时候，我们可以选择和我们的直属主管沟通，然后去找上级领导，这不是越级，因为你的上级已经知道了你家人的情况，但是根据公司的规定，他...

一、领导不同意请假怎么办可以到当地的劳动部门投诉。员工请病假，虽然单位有批假权。但是，劳动者患病，也有休假权，如果员工提交用人单位指定医疗机构病假条、病历和就诊的，用人单位不批准违法法律公平原则，属于违法行为...

1.等待一段时间：有可能是领导忙碌，没有及时回复您的信息。如果您发的信息内容合理，并且有足够的理由请假，那么您可以等待一段时间，再次尝试联系领导。2.打电话请假：如果等待一段时间后，领导仍然没有回复您的信息，...

1、首先，可以向上级领导或人事部门说明自己的情况，解释为何需要提前请假，并提出合理的请假时间和事由。2、其次，已经请假未经审批，应该及时向上级领导或人事部门说明情况，并尽快补办请假手续，以免影响公司的正常运转和工作...

如果提交请假申请后，领导没有回复，可以采取以下措施：1.等待一段时间：领导可能因为各种原因忙碌，没有及时回复。给他们一些时间来处理你的请求。2.再次确认：如果等待了一段时间，领导还没有回复，可以再次提醒领导，确保...

一般来说，跟领导请假不批有两个原因，一个是工作上的需要，其次是领导对个人有看法！（一）第一点，如果是工作上的原因：1、可以试图提前将自己目前工作做完。2、找同事替代班。3、如果确实担任重要岗位且离不开会造成...

其实，我们还是有办法的。我们可以提前把自己请假的那天工作给做完，这样，你在去找领导请假时，领导也不会说什么了，因为，不会因为你的请假而耽误公司的进度。第二招：找同事来给替你工作我们在这个社会上，谁家里会没...