军工研究所能跳槽到另一个军工研究所的研究所可以跳槽，嗯，首先你能够进入研究所的话，说明你专业能力和水平比较高啊，你你如果具备一定的能力的话，你是有资本可以跳槽的，但是也不要频繁的跳槽，因为你跳槽跳的越多，你...

第一不要多想保密协议只要你以后工作的单位不和原来的冲突就没关系第二同时选择企业也是看你和单位的关系同事关系升迁等等还有相关的技术学习和技术实现等等第三如果心里没有底可以选择去你想去的单位不要受到这...

1，国企的工作环境与其他企业不同，辞职以后找新工作不易。由于自身属性的不同，国企的工作环境与其他企业有很大的区别。……这种情况会使得已经习惯了国企的工作环境的人在辞职以后找新工作的时候会很困难，即使找到新工作，...

因为军工企业大多从事国家重点领域的科技研发和生产制造，属于保密单位，门槛高，审核严格，不容易进，所以不建议去军工企业。航天军工企业属于高端的国家核心产业，因为涉及到和机密，军工企业需要的技术和专业性很高，一般...

军工企业管理层不好进。军工国企很难进去，得需要签署保密协议才可以，军工国企单负着国家军工产品的生产，对人员学历要求和专业要求很高，还要对员工进行政审，企业福利待遇比的私企要好很多，工资有保障，会交五险，医疗保险，...

不行，原单位不同意就没办法。唯一可行的办法是让新单位发函给现单位，证明新工作的涉密性质，寄希望原单位能给个面子，同时，原单位也可以直接拒绝,，特别是因为不在一个系统。

商飞是大企业，反正进去后肯定是没错的。不过还是给你个忠告，看你的问题觉得你还是很浮躁，既然你能被录取，说明你在学校里面算是出类拔萃的，不过社会不是一个看你大学成绩单的地方，还没进去就想着跳槽的问题这样以后要...

三985的学历选择一个更舒服的生活方式。军工单位由于本身的行业壁垒，导致内部人员跳槽困难，缺少市场化的技能，使很多人工作后缺少能够跳槽用的通用技能也算是影响人员流动性的原因之一，当然了，并不是主要原因。

容易不容易，由个人的工作能力来决定。不管什么用人单位，招聘员工，都是遵循的择优录取的。所以，当你想从国企跳槽到另一国企时，必须要是跳槽单位需要的人才，能为你跳槽的国企创造价值。否则，没有哪个国企招聘无用之...

有工作经验的跳槽相对容易。国企待遇低，并不是人人抢的香饽饽。当前年轻人越来越少了，工作的主力是八零后、九五前，现在由于国企待遇相对较不高，但是招聘要求相对较高，致使其吸引力逐渐降低（有特殊情况，比如疫情除外）...