投标废标如果属于严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以依法与员工解除合同，并无需支付经济补偿，员工还需对自己给公司造成的损失承担损害赔偿责任。对于公司做标书严重失职造成标书废标的问题，对于这个问题...

法律分析：投标废标如果属于严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，用人单位可以依法与员工解除合同，并无需支付经济补偿，员工还需对自己给公司造成的损失承担损害赔偿责任，具体怎么处罚要看公司的规章制度的规定。法律...

法律主观：对于公司做标书严重失职造成标书废标的问题，对于这个问题，标书废标的处罚是向失职人员纠责,并由公司做出处理。有效投标人不足三家的、采购的公正性受到影响的、投标报价均超过采购预算的,应当全部按照废标处理。

如果是你主持的标书制作，投标时标书被作为废标处理，这就是主持人的严重失职。是否辞退就要看错误是不是很低级，如果是低级错误，被辞退是很正常的，如果是隐蔽性的错误，公司就应该网开一面...

对于公司做标书严重失职造成标书废标的问题，对于这个问题，标书废标的处罚是向失职人员纠责，并由公司做出处理。有效投标人不足三家的、采购的公正性受到影响的、投标报价均超过采购预算的，应当全部按照废标处理。法律...

员工投标失误，被用人单位辞退，员工是否能得到补偿需视情况而定：1、员工工作失误，如果属于严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的，单位有权辞退，并且无需支付经济补偿。用人单位必须能够证明员工的职务要求是明确的，...

废标是比较严重的，废标需要支付双倍的投标保证金的赔偿，如果已交了履约保证金，那也要双倍赔偿的，并且要支付所有中标单位的投标阶段的费用。中标人不按照与招标人订立的合同履行义务，情节严重的，取消其二年至五年内参加依法...

根据查询找法网显示：废标的后果是严重的，以下是一些导致废标的原因及其后果：1.资格条件不具备：如果投标人不满足招标文件中规定的资格标准，将可能导致废标。这些资格标准通常包括公司规模、经验、资质、管理体系认证等。如果...

项目招标废标的追究谁的责任1.采购方的责任采购人编制的预算偏离市场实际，投标人因预算低而望而却步。招标条件严格，资质要求偏颇。采购项目发生重大变化的，采购人应当自愿取消该项目。2.供应商的责任主观原因：投标报价有误...

流标严重还是废标严重流标通常是指在开标时投标人不足3家，不能开标，或者是在评标环节，因符合性评审合格不足3家，评标委员会否决所有的投标人，导致采购失败的现象。废标通常是指开标时投标人不足3家，不能开标，或者存在...