根据劳动法劳动合同部分无效则劳动合同整体无效对吗_懂视

根据劳动法劳动合同部分无效则劳动合同整体无效对吗

责编:小OO 来源：懂视网

根据劳动法的规定，如果劳动合同的某部分被认定为无效，这并不意味着整个劳动合同都无效。根据劳动法的原则，无效的条款将被排除，而合同的其他有效部分仍然有效。只有在劳动合同的主要内容无法维持的情况下，整个劳动合同才会被认定为无效。因此，劳动合同部分无效并不意味着劳动合同整体无效。

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