工伤后遗症是工伤，根据法律规定，再次发生工伤可申报和处理，社保中心负责赔偿报销，员工可要求赔偿后遗症，鉴定后按标准计算赔偿，单位投保工伤保险则可获得标准工伤保险金。

法律分析

工伤后遗症也被认为是工伤，这在法律上已有明确规定。如果工伤再次发生，将根据工伤予以申报和处理，社会保障中心将负责赔偿和报销。员工可以向公司和保险公司要求赔偿与工作有关的伤害的后遗症。对工伤进行鉴定后，可以按照鉴定标准计算赔偿金额。单位若是投资了工伤保险,国家工伤保险机构将发放标准工伤保险金。

拓展延伸

工伤事故导致的后遗症赔偿如何确定？

工伤事故导致的后遗症赔偿是根据相关法律法规和司法解释确定的。一般来说，赔偿标准包括医疗费、护理费、误工费、伤残赔偿金等方面。具体赔偿金额的确定需要考虑伤残程度、工资收入、赔偿比例等因素。根据《工伤保险条例》规定，工伤赔偿应当维护受害人的合法权益，保障其基本生活需求。同时，受害人可以通过申请评定伤残等级来确定赔偿金额。在实际操作中，需要提供相关证据材料，如医疗证明、工资证明等。最终，赔偿金额将由工伤保险基金或责任方承担。需要注意的是，具体赔偿标准可能因地区和具体案件而有所不同，建议受害人咨询专业律师以获得更准确的法律建议。

结语

工伤后遗症的赔偿是根据法律法规和司法解释确定的。赔偿标准包括医疗费、护理费、误工费、伤残赔偿金等。赔偿金额的确定需考虑伤残程度、工资收入、赔偿比例等因素。工伤保险条例规定赔偿应维护受害人权益，保障基本生活需求。受害人可通过评定伤残等级确定赔偿金额，提供医疗证明、工资证明等相关证据。赔偿由工伤保险基金或责任方承担。赔偿标准因地区和案件而异，建议咨询专业律师获取准确法律建议。

法律依据

《中华人民共和国工伤保险条例》

第三十条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准，由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。职工住院治疗工伤的伙食补助费，以及经医疗机构出具证明，报经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付，基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的，从工伤保险基金支付。

第三十一条社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。

第三十二条工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

第三十三条职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。