交通事故误工费赔偿年龄受限。未满16周岁的童工和超过退休年龄的人员无法获得误工费赔偿。退休职工因有退休金且工资未减少，也得不到误工费。但返聘职工因受伤造成返聘工资损失可获赔偿。对于农村和特殊工种的退休人员，误工费赔偿并非完全以退休年龄限制。误工费是指受害人因伤害无法从事正常工作或劳动而失去的工作收入的赔偿费用，只有在法定工作年龄内具有劳动能力的人才能享受误工费赔偿。

法律分析

发生交通事故，避免不了会造成一些损失，包括财产损失和人身损失，有损失就会有赔偿，交通事故中赔偿的项目有很多，包括医疗费、误工费，那么，交通事故误工费赔偿年龄有影响吗?

我国法律禁止使用童工，因此未达到16周岁的工作和劳动收入，法律是不予认可的，所以得不到误工费赔偿。

依据国家法定的职业职工退休年龄，超出年限的人员，其工作和劳动收入作为误工费计算，一般来说也是不予认可的。退休职工有退休金，其因受伤没有因此造成实际上工资的减少，因此得不到误工费。返聘职工不仅有退休金，还有返聘工资，其因受伤造成的返聘工资损失应当得到赔偿。

误工费的赔偿是以实际劳动能力为基础，因而对农村和一些特殊工种的退休人员的误工费赔偿，并不无完全是以退休年龄进行限制的。

误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受到伤害到完全治愈这一期间内，因无法从事正常的工作或者劳动而失去或减少的工作、劳动收入的赔偿费用。正常的工作和劳动是指国家法律保护的劳动工作收入，也就是说，在法定工作年龄内具有劳动能力的人才能享受误工费赔偿。

拓展延伸

车祸赔偿中的年龄限制和误工费计算方法

在车祸赔偿案件中，年龄限制和误工费计算方法是两个重要的方面。年龄限制通常涉及到受害者的年龄对于赔偿金额的影响。根据不同的法律体系和司法实践，可能存在对年轻人或老年人的赔偿额度有所调整的规定。误工费计算方法涉及到受害者因车祸而无法正常工作所导致的经济损失。通常会考虑到受害者的工作能力、工作年限、工资水平等因素进行计算。具体计算方法可能因地区和具体案件而有所不同。因此，在车祸赔偿案件中，了解年龄限制和误工费计算方法对于合理维权和获得公正赔偿至关重要。

结语

交通事故中的误工费赔偿受年龄限制影响。未满16周岁的工作人员无法获得误工费赔偿，因为法律禁止使用童工。超过退休年龄的人员也通常无法获得误工费赔偿，因其退休金未因伤害受损。然而，返聘职工因受伤造成的返聘工资损失应得到赔偿。对于农村和特殊工种的退休人员，误工费赔偿不完全受退休年龄限制。误工费是指受害人在伤愈前无法从事正常工作或劳动而失去或减少的工作收入的赔偿费用。年龄限制和误工费计算方法在车祸赔偿案件中扮演重要角色，了解其规定对于维权和获得公正赔偿至关重要。

法律依据

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》

第十七条受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。

受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。

《劳动法》

第十五条

禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。