法律分析:劳动者仲裁需要材料有:
1、员工身份证复印件;
2、公司工商信息;
3、仲裁申请;
4、证据材料,有委托代理人的,还应提交委托书等材料。
用人单位仲裁提交的材料:
1、营业执照复印件;
2、法定代表人身份证明;
3、法定代表人身份证复印件;
4、委托员工或律师代理的,应当提交授权委托书和代理人身份材料;
5、证据材料,如有反申请,提交仲裁反申请,需要注意的是,仲裁申请书和证据材料应根据被申请人人数增加1的数量进行准备。
法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》
第二十八条 【仲裁申请】申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。
仲裁申请书应当载明下列事项:
(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务;
(二)仲裁请求和所根据的事实、理由;
(三)证据和证据来源、证人姓名和住所。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
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