国家法定节假日十一天。具体包括元旦1天、春节3天、清明1天、劳动节1天、端午节1天、中秋节1天、国庆节3天。法定节假日安排劳动者工作的，用人单位应当支付不低于正常工作时间工资的百分之三百。
一、按劳动法中秋放几天假
《全国年节及纪念日放假办法》规定，中秋节和新年、春节、清明节、劳动节、端午节、国庆节一样都属于全体公民放假的法定节日，每年于农历中秋当日放假1天，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。《劳动法》第四十四条规定，用人单位在法律、法规规定的休假节日期间应当依法安排劳动者休假。法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。用人单位在休息日安排劳动者工作的，可以通过安排补休来代替支付劳动者不低于工资的百分之二百的工资报酬。但是对于法定节假日，用人单位不能采取补休的方式让员工假日当天加班而不给三倍工资。
二、新疆法定假期
一、元旦：1月1日放假，与周末连休。即12月31日-1月2日放假，共3天。
二、春节：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日(星期日)，2月4日(星期六)上班。
三、清明节：4月4日为清明节放假，与周末调休。即4月2-4日放假共3天。4月1日(星期六)上班。
四、劳动节：5月1日放假。4月29日-5月1日与周末连休放假，共3天
五、端午节：5月30日为端午节，5月28日至30日放假调休，共3天。5月27日(星期六)上班。
六、中秋节：10月4日为中秋节，10月1-8日与国庆大假连休，共8天。9月30日(星期六)上班。
七、国庆节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日(星期六)上班。
新疆，又有我们自己的两个节假日：
肉孜节：6月26日为肉孜节，预计6月26日-28日放假
古尔邦节：9月2日为古尔邦节，预计9月2-10日放假。
三、国家对节假日放学合法吗
国家法定节假日学校不放假不算违法，但违规。
学生不是劳动者，不受《劳动合同法》调整，教师可以算加班工资，学校不支付，可以向劳动局投诉。
全体公民放假的节日：
(一)元旦，放假1天(每年1月1日)
(二)春节，放假3天(正月初一、初二、初三)
(三)清明节，放假1天（农历清明当日）
(四)劳动节，放假1天(5月1日)
(五)端午节，放假1天(农历端午当日)
(六)中秋节，放假1天(农历中秋当日)
(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
【本文关联的相关法律依据】
《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日：（一）元旦，放假1天（1月1日）；（二）春节，放假3天（农历正月初一、初二、初三）；（三）清明节，放假1天（清明当日）；（四）劳动节，放假1天（5月1日）；（五）端午节，放假1天（农历端午当日）；（六）中秋节，放假1天（农历中秋当日）；（七）国庆节，放假3天（10月1日、2日、3日）。
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