复员士官的各项补助标准规定：基本复员费根据军龄每满1年发放1.5-4个月工资；安家补助费根据复员地点和军龄每年发放0.5-1.5个月工资；回乡生产补助费根据军龄每年发放1.5个月工资；医药生活补助费根据病情轻重最高发放5000元，最低发放1200元。
法律分析
1、基本复员费按月工资基数（军衔工资、军龄工资、边远艰苦地区津贴、地区附加津贴和高山海岛津贴之和，下同）计发，不满10周年的，军龄每满1年发给1.5个月，不满15周年的，军龄每满1年发给2.5个月，不满20周年的，军龄每满1年发给3个月，满20周年以上的，军龄每满1年发给4个月。其中，军龄不满1周年的部分，按年标准的一半计发。具体以当年标准为准。
2、安家补助费按月工资基数计发，复员到大中城市的，10周年以内的，每年发给0.5个月，10周年以上的，从第11年起，每年发给1.5个月；复员到县市以下地区的，相应增发0.5个月。其中，军龄不满1周年的按年标准计发。具体以当年标准为准。
3、回乡生产补助费复员回农村的士官按月工资基数计发，军龄每满1年发给1.5个月。具体以当年标准为准。
4、医药生活补助费对患有慢性病的复员士官，视病情轻重，经军以上机关批准，发给医药生活补助费，最高5000元，最低1200元。
拓展延伸
重塑未来：国家新政策下的下岗退伍军人就业支持方案
《重塑未来：国家新政策下的下岗退伍军人就业支持方案》是针对当前社会中下岗退伍军人就业问题的一项重要举措。根据国家新政策，政府将提供全面的就业支持，旨在帮助这些退伍军人顺利融入社会，实现自我价值。该方案包括多个方面的措施，如提供职业培训、创业支持、就业补贴等，以满足不同退伍军人的需求。通过这些措施，我们将为下岗退伍军人创造更多的就业机会，促进他们的就业稳定和个人发展。这一政策的实施将为整个社会带来积极影响，为下岗退伍军人创造更加美好的未来。
结语
为了帮助下岗退伍军人顺利融入社会，国家推出了全面的就业支持方案。这个方案包括职业培训、创业支持和就业补贴等多个措施，旨在满足不同退伍军人的需求。通过这些措施，我们将为下岗退伍军人创造更多的就业机会，促进他们的就业稳定和个人发展。这一政策的实施将为整个社会带来积极影响，为下岗退伍军人创造更加美好的未来。
法律依据
《中华人民共和国兵役法》第二十二条士兵退出现役时，符合预备役条件的，由部队确定服士兵预备役；经过考核，适合担任军官职务的，服军官预备役。退出现役的士兵，由部队确定服预备役的，自退出现役之日起四十日内，到安置地的县、自治县、市、市辖区的兵役机关办理预备役登记。
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