P级是基础职级，最高可达P8，P6级别的员工月薪可达10,000元。薪酬发放方面，京东实行月薪制，包括基本工资、奖金、津贴、补贴，以及在特殊情况下发放的部分，通常在每月最后一天结算。薪酬计算以月薪的13个月为基础，其中年终奖占一个月，月薪构成包括基本工资、绩效奖金、餐补、工龄补贴和全勤奖。尽管京东...

1. 京东的职级体系中，P级代表一线员工，M级代表管理岗，T级则针对产品和技术人员。P级中的P6级别相当于普通经理级别，属于员工序列。2. 在薪酬结构上，京东的员工年薪由月薪、年终奖、绩效工资、餐补、工龄补贴和全勤奖等部分构成。以P6级别为例，该级别的最佳薪资可以达到每月10,000元。3. 福利方面...

京东的职级体系中，P7相当于阿里巴巴的P5级别，位于普通经理的范畴，其实质上是公司的中级职员。京东的职级体系从P1到P8，P级主要对应一线员工，而M级则属于管理岗位。P6级别的薪资待遇大约在10,000元，但具体薪酬水平会有所浮动。京东的岗位序列分为M（管理）、T（技术与产品）和P（项目经理）三个序列...

1. 京东的职级体系中，P级代表一线员工，M级为管理层，T级涉及产品和技术。2. 在职级划分上，P级最高至P8，P6级别的月薪可达到10,000元。3. 京东的薪酬结构包括基本工资、奖金津贴、补贴以及特殊情况下支付的工资，通常在每月最后一个工作日发放。4. 薪酬组成中，年薪是基于月薪的13个月计算，其中...

根据公开信息，京东集团的职级P7的年薪大约在24万到26万人民币之间。这一薪酬范围是基于2021年9月京东的公告，当时徐雷先生被任命为京东集团总裁，辛利军先生和金恩林先生分别担任京东零售和京东健康的新职务。京东的职级体系中，非管理层的职级分为10级，其中P6到P8是需求量较大的级别，与阿里巴巴集团的...

1. 京东的职级体系中，P7相当于阿里P5+，属于普通经理级别，实际上是个普通职员。2. 京东的职级从P1到P8，其中P级是一线员工的等级，M级是管理级。薪资水平存在波动，P6级别的薪资可以达到10,000元。3. 京东的岗位序列主要分为M、T、P序列。T序列涵盖产品和技术，P序列是项目经理，M序列是管理。4...

1. 在京东的职级体系中，P级代表一线员工，M级表示管理岗，而T级则是针对产品和技术的序列。P7级别属于公司内部定级的普通经理级别，从薪酬来看，P6级别的员工月薪最高可达到10,000元。2. 京东的薪酬结构较为复杂，包括基本工资、绩效工资、各类补贴以及年终奖。以年薪计算，年薪等于月薪乘以13个月，...

京东内部职级的划分中：P级最高是8，P级是一线员工的等级，M级是管理级，关心薪水是一个波动的，p6最好10k。京东的岗位序列主要分M、T、P序列。T序列包含产品和技术，P序列为项目经理，M序列为管理。资薪发放方面，总工资包括：基本工资、奖金津贴和补贴以及特殊情况下支付的工资，并于每个月最后一...

京东的职级体系中，P级最高至8级，面向一线员工的P级和面向管理层级的M级是两个不同的序列。薪资方面存在波动，P6级别的最高薪资可达10,000元。京东的岗位序列主要分为M序列（管理）、T序列（产品和技术）以及P序列（项目经理）。在薪酬结构上，工资总额由基本工资、奖金津贴和补贴、特殊情况下支付的...

4000元。京东岗位序列主要分M、T、P序列，T序列包含产品和技术，P序列为项目经理，M为管理序列，其中P级最高为8级，京东的P1、P2一般是社招实习生或者很普通员工，类似打杂的，一般薪资不超过4000元，P3一般是助理岗。