军队的文职人员在合同期满以后，可以由本人提出不续签的要求，军队会按照相关的程序办理。1、第一次续聘时，在第一个合同期内例行的年度考核都是称职，且有一次以上是优秀，签长期合同。2、有了两次以上续聘，本人没有大的...

法律分析：文职人员合同期满本人自愿续聘，符合聘用条件，且合同期内年度考核结果均为称职以上，或者有一次为基本称职其余均为称职以上并有一次以上为优秀的，可以续聘。文职人员续聘，应当由本人于合同期满六十日前向聘用单位提出...

☆参照国家工作人员订立聘用合同有关规定，结合军队文职人员职业特点，明确文职人员在军队工作满25年，或者在用人单位连续工作满10年且距规定退休年龄不足10年的，可以订立聘用至退休的聘用合同。

法律分析：部队文职五年合同到期以后，可以选择续订或不续订。法律依据：《军队文职人员聘用合同管理暂行规定》第十一条聘用合同期满60日前，对聘期考核结果等次为合格的文职人员，用人单位拟与其续订聘用合同的，应当书面征求...

文职分智能根据职能不同年限也不同，还有就是现在本着培养新人的原则很少续签合同了。

会续签。消防文员是各消防部队在执法警力不足的情况下，向所在地方部门提出从地方招收部分文职人员补充到消防工作中，将有执法权的消防警官替补到执法一线。消防文员是享受国家公务员待遇的合同制工作人员，合同期限是各支队...

本人不主动提出辞职，工作到退休是没有问题的，这是有制度保证的;一般情况下，文职人员在部队服务满10年，或第三次续聘时，期间本人没有犯什么大的错误，就能签长期合同，以后就省去每过几年签一次合同的烦恼。

期满后根据自愿原则，可选择续签或不签，关于聘用制的军队文职人员合同到期个人不再续签，属于劳动关系终止。【法律依据】《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月...

在军队文职里面，会计岗位续签合同并不是很难，虽然说文职岗位是合同制的，但是基本上都会续签的，基本都能够干到退休

1、部队文职因为是合同制的,所以会有续签合同的流程,会不会下岗其实还是因人而异。一般来说军队文职人员合同聘用期限是3-5年,根据岗位的不同期间可能会有差别,合同到期后用人单位根据实际情况和文职人员进行续签合同或者解聘...